募集要項
- 募集背景
- 組織強化に伴う増員です。同社のビジネス拡大にあたっては、営業・開発といった最前線の強化が必要であることは言うまでもありませんが、それと同じくらい最前線を力強く支えるコーポレート部門の強化が必要です。中でも、法務・知財・リスクマネジメント部門の強化は欠かせません。専門知識を背景に同社の屋台骨となり、成長を牽引してくれる方をお待ちしています。
- 仕事内容
-
同社の法務として、企業法務における幅広い業務の中から適性に応じて担当いただきます。
【具体的には】
契約書の作成及びリスク審査、意思決定審査（取締役会資料・経営会議資料のリスク審査）、各種法務相談対応、知的財産権出願・管理業務、企画型案件の知的財産権侵害審査、NTTデータグループ及び社内啓発活動（法務研修）の実施、株主総会・取締役会運営等の業務のうち、適性に応じてアサイン予定です。
【入社後の流れ】
既存スタッフの丁寧なサポートを受けながら、また、NTT（持株会社）及びNTTデータグループで実施する研修や外部研修に参加することにより、高いレベルでの国内法務・国際法務の実務経験と知見・キャリアを積んでいただくことが可能です。
【働きがい】
一般に“企業法務”と言うと、トラブル解決のための法務、いわゆる“臨床法務”を思い浮かべられるかもしれません。しかしながら同社では、トラブル発生に備えて先手を打つ“予防法務”、法務的な観点からの企業戦略や経営管理体制構築を行う“戦略法務”を実践しています。法務としてキャリアアップできる環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
条件付き同社業務全般（条件:法務業務全般）
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
【所属部署情報】
大阪本社、人事総務部、法務グループへの配属です。必要に応じて顧問弁護士、弁理士及び親会社やグループ会社法務部門と連携しながら、現在は3～4名の法務スタッフ（全て中途採用者）で業務にあたっています。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
・企業もしくは法律又は弁理士事務所の法務・知財関連部門での実務経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
大阪本社：大阪府大阪市北区堂島3-1-21 NTTDATA堂島ビル
JR環状線『福島駅』より徒歩7分、JR東西線『北新地駅』より徒歩7分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
敷地内全面禁煙
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
変更なし
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
-
9：00～17：30（実働7.5時間）
時間外労働の有無：あり／月平均18.9時間
- 年収・給与
-
年収450～650 万円 月給制 月額基本給250,000円～×12カ月＋賞与
残業代全額支給。
■各種手当 住宅関連、家族
■手当備考 通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給）、住宅手当（独身：上限34,000円、独身以外：上限60,000円）、テレワーク手当
■賞与 年2回（6月・12月）
通勤手当なし
賞与なし 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度/特殊勤務手当：非常復旧作業手当/ユーザビル常勤手当/週休変更手当/交替手当等/扶養手当：配偶者月14,100円/子1人月8,400円/2人月14,200円/3人月15,700円/住宅補助（借家借間・持家）、食事補助制度/財形貯蓄制度：一般/年金/住宅/企業年金制度、団体生命保険/NTTデータ社員持株会、持株奨励金/社内サークル、レクリエーション（福利厚生倶楽部）加入/定期健康診断（年1回）、人間ドック
- 休日休暇
-
【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,特別休暇
- 選考プロセス
-
面接2回（Web適性検査あり）
一次面接→最終面接
