募集要項
- 仕事内容
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事業責任者とともに、事業戦略立案をプロダクト観点で支援し戦略策定や、手法などは一任されているため、大きな裁量を持ってプロジェクトを進めていくことが可能です。
チーム長や営業推進と協働しながら、事業戦略に基づいたプロダクト戦略を推進いただきます
＜具体的な仕事内容＞
■経営方針を「実務」に落とし込み戦略を具現化する
■経営方針や戦略を基に、具体的な予算や目標値、実現の方策やプロセス、マイルストーンを設定→担当部署と連携し実行
■メンバー育成（メンバー：60名）
- 応募資格
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- 必須
- 人材紹介/CA経験/実務3年以上
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
試用期間：あり（6ヵ月）
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
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10：00～19：30（休憩90分）
時間外勤務：あり（月平均20時間）
- 年収・給与
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想定年収：420万円～800万円
月給：30万円～57万円
固定残業代：月63,000円～
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当全額支給
■退職金制度あり
■定年あり（60歳）※定年後の再雇用制度あり
■社内イベントあり（忘年会、豪華景品）
■スマートフォン、ノートPC貸与、ツインモニター貸与
■ビジネス本購入費補助（5,000円/月）
■月間、クォーター、年間表彰あり
■フリードリンク（お水・お茶・コーヒー・紅茶等）
■オフィスカジュアルOK
■インフルエンザ予防接種
■誕生日カタログギフト
■定期健康診断
- 休日休暇
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年間休日：125日
完全週休二日制（土日）祝日
夏季休暇（好きなタイミングで3日間取得可能）
年末年始休暇
有給休暇（入社後6ヵ月経過時に10日間付与。以降法定通り）
産前産後・育児休暇制度/慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→2次面接（事業責任者、代表）
- キャリアパス・評価制度
- 昇給：年2回（6月、12月）
