募集要項
- 仕事内容
-
＜業務内容＞
・コネクティッドサービス（T-Connect、G-Link）の企画から一緒に入り、ステークホルダーと共にビジネスモデルの構築や市場ニーズに合わせた販売価格の決定等を造り上げ世の中にサービスを提供しています。
・一度作ったら終わりではなくモビリティの変化（EV化や利用の多様化等）に対しサービスを進化させ続けるためビジネスモデルも進化させ続ける。
・事業企画担当の方には、常に進化し続けるコネクティッドサービスのビジネスモデル構築、市場ニーズに合わせた販売価格の実現、サービスを永続的に提供し続けるための事業計画を立案していただきます。まずは、現在提供しているサービスの収益構成を把握していただき、下記業務を一通りご経験していただきます。
■具体的には
・サービスのビジネスモデルの検討、事業計画の立案、販売価格の検討
・各種サービス企画のプロジェクト参画、推進
・ステークホルダー、社内関連部署と調整 など
- 応募資格
-
- 必須
-
＜応募資格＞
■求める人物像
・常にエンドユーザー（お客様）の立場で発言できる方
・クライアントと一緒になって考え、サービスをつくりあげていくことに興味がある方
・何事にも興味関心を持ち、積極的に行動できる方
・受け身ではなく、常に向上心を持って自らアクションが起こせる方
■求める経験・スキル
・事業企画の経験（ビジネスモデル（モノとカネの流れの設計）構築含む）2年以上
・収益計画書の作成経験（販売価格の決定や収益影響の分析含む）2年以上
・他社（自動車メーカー含む）/社内他部署との調整や交渉と合意の経験
・ビジネスレベルのOAスキル（エクセル、パワーポイント、ワード）
■あれば望ましい経験・スキル
・他社/他部署の企画に対しサービス化を構築しリリースした経験
■ポジションの魅力
・当社グループ会社製品向けコネクティッドサービスを現場で一緒に創り上げ、エンドユーザに移動の楽しさを提供できる。
・モビリティの変化（EV化や利用の多様化等）に対しサービスを進化させ続ける現場にいることで常にスキルや知識がアップデートされる。
・コネクティッドサービスの新しいビジネスモデルを造り上げることができ、サービスリリース時に大きな喜びと達成感を味わうことができる。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
-
＜勤務時間＞
・フレックスタイム制
・コアタイム：12:45 - 15:15
・休憩時間：60分
・標準的な勤務時間帯：8:45 - 17:45
- 年収・給与
-
＜給与詳細＞
・想定年収：570 - 850万円
・賞与：年2回（7月、12月）
・昇給：年1回（会社の業績による）
※前年度賞与実績6.2ヶ月分で試算
※面談の上、決定
※別途支給：家族手当／通勤交通費
- 待遇・福利厚生
-
＜待遇・福利厚生＞
・通勤手当：全額支給
・家族手当：子1人目19,500円/月、2人目3,500円/月
・社会保険：各種社会保険完備
・退職金制度：勤務延長制度有
・定年：60歳
■教育制度・資格補助
・入社後集合研修(ビジネスマナー・会社理解等)
・海外事業体研修
・OJT(開発演習、コールセンター研修等)
・Off-JT
・メンター制度
・等級別研修
・役職別研修
・スキルアップ研修 等
■その他
・役員手当
・「WELBOX」プラン(選択式福利厚生)
・健康保険組合直営保養所
・サークル活動支援制度
・ベビーシッター利用補助制度
- 休日休暇
-
＜休日休暇＞
・完全週休2日制（土日祝）
・年間有給休暇11日 - 20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
・年間休日日数121日
・年末年始
・慶弔
・特別
・有給(初年度11日、次年度15日、以降最大20日 ※付与日数は初年度は入社月により異なる)
