募集要項

仕事内容: 今回は、本社人事部でのマネージャーポジションの募集です。
労務管理の実務ではなく、その先の人事に関するオペレーション全般をご担当頂きます。
また、退職者面談や人事評価面談などの対従業員対応もお願いします。
人事本部は全体で約15名程が在籍しています。
そのうち半分が本社（東新宿）勤務、半分が大阪勤務です。
大阪では、給与計算、社会保険手続き等の労務管理を担当し、社労士が2名在籍。
人事評価や人事に関するオペレーション、採用・教育は本社で行っています。

【人事本部】
└人事部（本社）ー採用教育課（本社）
　　　　　　　　　　　　└労務管理課（大阪）
└人事企画部（本社）

2021年にグループ内合併をし、人事制度がやっと１つになり動き始めた過渡期です。
まだまだ、不具合も多く、一つ一つを見直しながら進めている状況です。
会社規模に対して、経営との距離も近く意見を伝えることも十分できる環境です。
そのため、自分からどんどん提案できる方はやりたいことが形になるチャンスは沢山あります！

応募資格

待遇・福利厚生: ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤費（全額支給）
■資格手当
■自己啓発支援制度
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断
■退職一時金制度
■従業員持株制度
■確定拠出年金制度（企業型・個人型同時加入可）
■時短勤務制度（実績多数）
■社員表彰制度
■業務用PC・携帯支給

休日休暇: ■年間休日：118日
■有給休暇：入社日に5日・入社半年後にさらに5日付与、以降法定通り
■産前産後休暇・育児休暇（いずれも取得実績あり、施工管理者の男性社員の育児休暇取得実績もあり）
■その他
各種慶弔休暇・生理休暇・介護休暇・転勤休暇・公民休暇・裁判員休暇…等あり

選考プロセス: (1)書類選考→(2)WEB面談（採用担当/Zoom）→(3)最終面接（対面）
※最終面接前にDPI適性検査実施有り
※WEB面接でお会いしたのち、お断りする可能性もございます。

会社概要

事業内容・会社の特長: カフェ、コンビニエンスストア、ファーストフード、アパレルショップ、スーパーマーケットなどの商業施設の設計、施工管理、施設清掃、設備メンテナンスのトータル管理を提供している会社です。