募集要項

仕事内容: 官公庁、オフィス、工場、病院、シルバー施設、学校諸施設など幅広くフードサービスを提供し、レストランも運営しているグループ。クライアント様への人材派遣事業の事業拡大を一緒に推進頂ける方を探しています。
官公庁、オフィス、工場、病院、シルバー施設、学校諸施設など幅広くフードサービスを提供し、レストランも運営しているグループ。クライアント様への人材派遣事業の事業拡大を一緒に推進頂ける方を探しています。

【職務詳細】
お客様へのアプローチと、派遣登録者のフォローの両方を一貫してお任せします。
■新規顧客の開拓
■人材ニーズのヒアリング
■派遣登録者とのご面談
■お客様と派遣登録者とのマッチング
■派遣登録者の入職後のフォロー
■付随する事務業務　ほか

※担当数:現在約20名。今後は1人40名前後をご担当頂くよう事業拡大を進めます。
※月に3～4人とご契約を結ぶイメージです。

【魅力】
組織確立に向け、立上げフェーズから業務に携わることが可能。中途社員も在籍しており、30～40代の男女が活躍中です。有休取得率も5割以上あり、ワークライフバランスを整えながら業務を行うことが可能な環境です。

応募資格

必須: 【必須要件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方※
■人材ビジネス業界(派遣・人材紹介）での営業経験をお持ちの方（2年以上）　
■小売りもしくは食に関する業界にて複数店舗のマネジメント経験をお持ちの方
　（エリアマネージャー等のご経験）
【歓迎要件】
■人材ビジネス業界(派遣・人材紹介）でのマネジメント経験をお持ちの方
■外国人就労支援のご経験がある方

年収・給与: 400万円～ 700万円
固定残業代：有　月20時間相当分の固定残業代として、月4.5万円（基本給29万の場合）～を月給に含んで支給
※固定残業代の算定の基礎として設定する労働時間数を超える時間外労働、休日労働及び深夜労働分については割増賃金を追加で支払う
昇給：有
※上記ご年収はあくまで想定です。ご経験に応じて変動の可能性あり
※管理監督者採用の場合、残業・休日出勤手当支給無し（職務手当にて支給）

待遇・福利厚生: ・社会保険完備
・通勤手当
・財形貯蓄
・グループホテル、レストラン割引（10％）
・グループ保険制度
・ライフプラン支援金(前払い退職金）
・財形貯蓄制度、確定拠出年金制度
・子育て支援金　等

休日休暇: 週休2日制(土日祝※)、年末年始休暇、特別有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、節目休暇、記念日休暇、慶弔休暇、有給休暇

会社概要

事業内容・会社の特長: ■マテリアル事業
◎店舗コンサルティング　
◎店舗プランニング、設計・施工　
◎内装設備、設計・施工　

■リソーシス事業（人材派遣・人材紹介業）

入社実績