募集要項
- 募集背景
- テレビCMでも話題の業界大手美容クリニック「TCB東京中央美容外科」のコンサルティングを行う当社で広告バナー・ウェブサイト・LP案件等に関するデザインを中心にお任せします。
- 仕事内容
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弊社がコンサルするクリニックに関係するWEBページ制作など■仕事内容
グラフィックデザインを軸に経験や志向に合わせて業務を割り振ります。
【具体的な業務内容】
・広告バナー、モーショングラフィックス広告制作
・WEBサイトやデジタル制作物のUIデザイン
・ビジュアルデザイン
・WEBページ改修、新規サイト立ち上げ
・LPや特設サイトデザイン
・新規Webサイトに付随する印刷物の制作
インハウス制作の強みである、効果の数値検証も実行できる環境となるため、オンライン広告などの新規制作や改善提案なども可能です。 ご自身の提案次第で大きく利益に繋がる結果が得られる可能性もございます。
経営層からのフィードバックを受けやすく、 PDCAを回し、利益の最大化を最終目標に各クリエイティブの制作ができる環境です。 グラフィックデザイン・WEB・データ検証など幅広い業務をカバーしているため、 スキルアップしたい分野があれば積極的にチャレンジできます。
※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。（出向を含む）
【主な使用ツール】
・Photoshop、Illustrator、AdobeXD（PremierePro、AfterEffectsも使用する場合がございます）
※AdobeXD、PremierePro、AfterEffectsの使用経験は問いません。
【残業時間】
定められた時間の中で最大限のアウトプットを出すことを大切に考えているため、残業は月に10時間未満です。
【キャリアパスについて】
スタッフの前向きな挑戦を推奨する文化が根付いており、業務の幅を自身の手で広げる事ができます。 ゼネラリスト・スペシャリスト、どちらのキャリアでもご活躍いただける環境です。
＼是非当社で、あなたの「やりたい」「なりたい」を実現してください！／
ポストチャンスが豊富にあり、実力次第では早期昇格も可能です。
事実、入社から1年以内で課長に昇格した事例も！
当然ながら、中途入社のハンデ等はありません。
クリエイティビティを発揮できる自由度の高い環境！
ただ単に与えられた仕事を漠然とこなすのではなく、
自らの意見やアイデアを積極的に発信することが可能です。
クリエイティブ制作の中心メンバーとして業務に携われるため、
“モノづくりの醍醐味”を存分に味わいながら活躍できます！
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・グラフィックデザイン制作経験（目安：実務3年以上）
- 歓迎
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■歓迎スキル
・美容や女性向け商材のクリエイティブ制作経験
・リードデザイナーとしての実務経験
・WEBサイトやデジタル制作物のデザイン制作・ディレクション経験
・HTML/CSSなど実装の理解
・ABテストや改善提案の経験
・GAなどのアクセス解析ツールの実務経験
※弊社は分業体制を整えており、コーディング実務をお任せする事はありません（希望がある場合を除く）
- 雇用形態
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契約社員
※試用期間：6か月間（有期雇用契約）
※契約の更新 有
（試用期間終了時の勤務状況等により判断し、正社員として契約更新）
※期間は最大1年間まで延長する場合がございます。
※契約期間中、金額面変更無し
- ポジション・役割
- クリエイティブ部 リードデザイナー
- 勤務地
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東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門7F
【交通アクセス】
・三田線「御成門駅」から徒歩3分
・日比谷線「神谷町駅」から徒歩7分
・JR「浜松町駅」から徒歩15分
※勤務地は、弊社が定める場所に変更となる場合がございます。（出向先を含む）
- 勤務時間
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10：00~19:00
（実働8時間／休憩1時間）
- 年収・給与
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■年収：5,000,000円～9,000,000円
月給38万円～46万円＋諸手当＋賞与・昇給年2回
※記載年収額は、経験、能力、現年収を考慮し前後することがあります
※契約の更新 有（試用期間終了時の勤務状況等により判断し、最短6カ月後に正社員として契約更新あり）
※期間は最大1年間まで延長する場合がございます
※期間中、金額面変更無し
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費一部支給 (上限／月3万円)
■残業手当（分単位で支給）
■役職手当
■退職金制度（勤続3年～）
■時短勤務制度（勤続1年以上、小学校に入学する年の3月31日まで適用範囲）
■慶弔見舞金（正規雇用後）
■健康診断（定期健診）
■インフルエンザ予防接種
■私服勤務可能
■施術社員割引（正規雇用後）
■敷地内禁煙
■ウォーターサーバー完備
■クラブ活動
■オフィスグリコ完備
■懇親会（親睦会）費用補助あり
- 休日休暇
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■年間休日：120日（土日祝休み）
■その他休日・休暇：※各規定あり
・有給休暇（入社6ヶ月経過後から年10日付与）
・産前産後・育児休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・介護休暇、休業
・リフレッシュ休暇制度（最大10日間の連休取得）
- 選考プロセス
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(1)書類選考：お送りいただいた応募データをもとにWEB書類選考をいたします。
※事前に履歴書・職務経歴書のご提出をお願いすることがございます。
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➁面接2回(1次面接時に筆記テスト有)
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(3)内定：入社日はご相談に応じます。
※面接回数は変動する可能性がございますのでご了承くださいませ。
