募集要項
- 募集背景
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創業から2年半で、現在コンサルタント12名の体制まで成長しました。現状は成長中の大手企業様との取引を中心に、主にDXやデジタル分野での事業企画・マーケティング・PM・デザイナー・コンサルタントなどの職種の方をご支援してきました。
5年後のIPOを中期目標としています。今後の拡大にあたっては、ご支援の地域や業界、職種を広げていくことが不可欠となります。
RPO事業の立ち上げを進めており、メンバーの採用を始めました。
- 仕事内容
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拡大にあたり、現在エージェントやプロダクト事業で支援をしているクライアント様により支援の幅を広げていくことを考えており、RPO（採用代行）事業を立ち上げています。担当クライアント様の採用代行業務を行っていただきます。担当業務範囲はクライアント様により異なります。
求人作成／リライト
応募者対応／面接調整
スカウトの運用（対象者ピックアップ、メール配信、レスポンス対応）
エージェントマネジメント
採用レポート作成
クライアント担当者とのコミュニケーション／打ち合わせ など
ご経験により以下業務もお任せしていく予定です。
RPO事業の事業計画作成
RPO案件獲得、契約締結
RPOメンバーの採用
案件ごとのマネジメント など
- 応募資格
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- 必須
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・IT職種（エンジニア、PMなど）への理解がある方
上記を満たした上で、以下いずれかの経験がある方
・RPO（採用代行業務）や人材紹介RA、CAとして採用業務に従事した経験
・採用人事の経験
経験が浅くても大歓迎です。
新規事業の立ち上げにチャレンジしたい方、HRの専門性を磨きたい方大歓迎です！
- 歓迎
- RPO（採用代行業務）や人材紹介RA、CAとして採用業務に従事した経験
- フィットする人物像
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・チームワークを大切にしている社風です。マッチング相談や候補者相談などとても活発に行われています。チームで目標を追う楽しさを感じながら仕事をしたい方
・「四方良し」をバリューにしています。採用企業・候補者・社会・私達の四方がHappyとなる意思決定と行動を心がけ、誠実に本質的に業務に向き合っています。のでこのバリューに共感できる方
・経営陣もプレイヤーとしてコンサルタント業務を行っています。トッププレイヤーと近くで仕事をすることで自身の成長のスピードを格段に上げることができますので、向上心が高い方
・人材紹介業務は事務作業も多く、効率化や生産性向上のために仕組みを整えていくことが必要不可欠です。まだ基盤が整っていない部分も多く、自分で仕組みづくりに携わることができるフェーズです。個人のご経験やご希望に合わせ、営業企画やBPR、リクルーター、マーケティング企画などプラスワンの業務もお任せしますのでチャレンジ精神が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区西新橋
※週1回出勤
- 勤務時間
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フレックスタイム制
標準労働時間：8時間
コアタイム：10:00～17:00
休憩時間：60分
- 年収・給与
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年収 4,000,000 円 - 7,000,000円
賃金形態：月給制
固定残業時間45時間0分/月
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
昇給有無：有
残業手当：有
賞与実績：年2回
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2～3回→内定
