募集要項
- 仕事内容
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電気工事の施工管理を担当していただきます。
・公共・民間工事担当：半年～2年程度の期間で物件を完成させる長期工事の現場代理人または補佐です。
・店舗工事担当：全国展開店舗の新店・改装などの工事を担当してもらいます。
1店舗あたり3週間前後の工期で月に3～7店舗を担当する回転の速い部署です。
詳細は面接時にお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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■電気工事施工管理の実務経験
■2級以上の電気工事施工管理技士資格または第1種電気工事士
- 歓迎
- ■1級電気工事施工管理技士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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千葉県中心に東京埼玉神奈川などの現場もあり。
出張は役職者が担当。
京都にサテライトオフィスがあり、関西勤務の希望も可。
但し近畿・中四国・東海に出張あり。
詳細は面接時にお伝えします。
【受動喫煙防止対策】屋内原則禁煙
- 勤務時間
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08:30～17:30
休憩90分(AM・PM各15分、昼60分)
- 年収・給与
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月給制 月給23万～60万
固定残業代含む。経験・職位に応じ10時間～設定。工事部実残業時間平均32時間。超過分は法定残業代別途支給。
■昇給：年1回(1月)
■賞与：年2回(7月、12月合計3ヶ月分)
※業績に応じて決算賞与あり
■直行直帰が多いため交通費は全額経費精算にて支給。
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備
■育児・介護休業
■退職金制度(建退共+特退共)
■企業型選択制確定拠出年金
■誕生日祝花(配偶者又は母、女性社員は本人可)
■リゾートトラストエクシブの保養施設利用可
■労災及び休業補償の上乗せ保険
■永年勤続表彰
■資格取得報奨金、資格講習費用会社負担
■忘年会、社員旅行、他親睦会(現在は自粛中)
■インフルエンザ予防接種、新型コロナ職域接種実績あり
- 休日休暇
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■週休二日(土・日)、祝日 ※第一土曜日のみ出勤
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇など会社カレンダーによる
■特別休暇
■年次有給休暇
※年間休日112日(120日超を目指して調整中。2022年度実績105日→112日)
- 選考プロセス
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【書類選考】
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【1次選考＋適性検査】(面接官：経営管理部リーダー)
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【2次選考】(面接官：社長)
上記に加え、配属予定部署の上司との面談が2次選考の前後に行われる可能性があります。
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【内定】
