募集要項
- 仕事内容
-
同社の派遣社員に対して様々なサービスを企画・実施するサービス開発部門において、社員のキャリア形成を実現するサービスを中心とした各種施策の企画立案、サービス提供の事務局運営を行って頂きます。【主な業務内容】
・同社が推進するさまざまなキャリア形成支援施策（グループ内転職、転籍支援など）および定着施策の企画立案
・各施策のための各種サーベイ実施、データ集計および資料作成
・各施策の事務局運営
などの一連の業務を行って頂きます。
（配属先）サービス開発部門 キャリアナビゲートユニット 統括企画セクション
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれも必須
・社会人経験3年以上
・PCスキル（ワード、エクエル、パワーポイント）の業務使用経験
・Excel中級以上（vlookup,ピボットテーブル等が使用できる)
・人材、キャリア形成への興味・関心をお持ちの方
- 歓迎
-
・人事・人材領域での業務経験
・データ集計や分析業務の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳 ～ 40歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都23区内
- 勤務時間
-
9:00～18:00
平均残業時間：月20時間以内
- 年収・給与
-
350万円 ～ 500万円
※経験を考慮の上、決定致します。
- 待遇・福利厚生
-
昇給（年1回）
賞与（年2回）
通勤交通費支給（月額3万円まで）
残業手当
社会保険完備
従業員持株会制度
永年勤続社員表彰制度
同社提携保養所利用
- 休日休暇
-
年間休日124日
完全週休2日制（土・日）
祝日
夏季休暇（有給使用）
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇
産休・育休
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接2～3回⇒内定
