募集要項

仕事内容: ホテルレベニューマネジメント
複数ホテルの収益を横断的に管理し、最適な価格戦略を導く本部レベニューマネージャーの募集です。
需要予測やデータ分析をもとに、各ホテルに合わせた販売戦略を立案し、各部門と連携しながら改善を進めていただきます。
分析力と丁寧なコミュニケーションが求められるポジションですが、その分、提案が収益向上に直結する大きなやりがいがあります。
新しい仕組みづくりにも積極的に取り組める方を歓迎します。
ともに、より良いホテル運営の実現を目指していきませんか。

【具体的な業務内容】
・各ホテルの売上フォーキャスト（需要予測）の作成
・競合状況・市場動向を踏まえた料金戦略の立案・実施
・日次・週次・月次レポートの作成と分析
・PMS・CRSの設定・メンテナンス
・在庫管理および販売チャネル（自社サイト・OTAなど）の最適化
・本部としての販売施策・プロモーション企画への参画
・各ホテルへの運用改善提案およびサポート
・レベニューマネジメント全般に関わる統括業務

＜想定ポジション＞
RM課初級MGR～上級MGR

応募資格

必須: ・ホテル業界でのレベニューマネジメント、または予約・企画・営業いずれかの実務経験
・Excel（VLOOKUP、ピボットテーブル等）を用いたデータ管理スキル
・部署間と円滑にコミュニケーションを取れる方

歓迎: ・チェーンホテルの本部でのレベニューマネジメント経験
・多拠点の収益管理・データ統括の経験
・OTA管理、チャネルマネージャー運用の実務経験
・収益改善施策の立案・実行経験

待遇・福利厚生: ●各種社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
●制服貸与
●当社運営ホテル・飲食店の割引制度
●研修制度（接遇研修・管理職研修、外部セミナーなど）
●退職金制度（当社規定による）
●永年勤続表彰制度（当社規定による）など

会社概要