募集要項
- 募集背景
- 新規事業立ち上げに伴う募集です。
- 仕事内容
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あなたには経営企画をご担当をお任せいたします。
【具体的には…】
・中期経営計画、年次計画の策定と推進
・取締役会、経営会議等の事務局
・子会社管理体制の構築
・予算編成、業績管理(分析と推進)などの管理会計業務
・M&A、アライアンスの推進
・経営者からの特命事項 等
※ご経験・スキル等を考慮のうえ、ご担当いただく業務を決定します。
【配属先/入社後について】
経営戦略部には現在経理をメインで担当するグループががありますが、この度経営企画課として社内広報業務や経営戦略をメインミッションとする部署を新設することになりました。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
■経営企画部 経営戦略課
└20代から50代の方まで幅広い年齢層の方が在籍していらっしゃいます。
- 応募資格
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- 必須
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【いずれも必須】
・経営企画/経営戦略/M&A等のご経験
└財務諸表、コーポレートファイナンスの基礎知識を理解している方を想定
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■本社:大阪府茨木市彩都はなだ2丁目1番2号(阪急バス「保」より徒歩/車・バイク通勤可)
※下記3駅よりシャトルバス運
(1)モノレール「彩都」駅より10分
(2)阪急「茨市」駅より25分
(3)JR「茨」駅より25分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所※将来的に海外赴任の可能性がございます。
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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8:30~17:15(実働8時間、休憩時間45分)
時間外労働の有無:あり/月平均20時間
- 年収・給与
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年収500~700 万円 月給制 基本給288000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
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<将来的に勤務する可能性のある場所>本社および全ての支社、営業所※当面は予定しておりません。
再雇用制度(定年60歳/最大65歳まで)、リロクラブ(福利厚生サービス)、社員持株会、社員食堂(1食250円)、制服貸与、制服貸与、更室有
【教育研修】入社時研修、階層別研修、テーマ別研修、自由参加型勉強会(技術関連や、マネープラン研修など)、語学研修
★毎週月曜日&月末はNO残業デー♪定時17時15分の帰社を推奨しています!
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接1~2回(適性検査あり)
▼適性検査
▼一次面接(現場)
▼最終面接(社長・役員)※大阪本社にて対面
▼内定