募集要項
- 募集背景
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同社は、自動車の自動運転やEV化が本格的に進んでいく昨今、ハンドルやエアバックに大きな変化が求められています。しかし、自動運転やEV化が進んだとしても、ハンドルやエアバックが完全になくなることはないと考えています。同社では、社内全体がリビングのようになる可能性も考え、全方位エアバックなど新たな分野についても実験・検討・作成中です。また、欧米では自転車のエアバックが好調であるため、日本国内でもその需要拡大を目指しています。
自動車業界の売り上げが落ち込んでいる昨今ですが、同社の売り上げは安定をしています。これは、他社が人員を減らすなどして受け入れができなくなった案件を同社が請け負い、生産を行っているためです。このような状況だからこそ真価を発揮し、より多くのお客様に同社の製品をお届けできるような体制を築いています。
- 仕事内容
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◆品質保証職◆下記(エリア)業務をお任せいたします。
・エアバッグモジュール、ステアリングホイール、内外装樹脂部品など
・各種内外装部品、安全部品の品質面を横断的に管理頂く部門
・工場での品質に関する対応
◇品質保証職
<工場での品質に関する対応>[静岡/富士工場]
・受入れ、生産部品の品質確認、品質維持、改善
・生産工程の信頼性評価
・製造品質トラブルの原因解析
・製造現場の定期的モニタリングと改善
◇品質保証職
<各種内外装部品、安全部品の品質面を横断的に管理頂く部門>[静岡/富士工場]
・品質改善、不良未然防止活動全般
・顧客の監査対応
・不良発生時工程検証(有効/継続性検証含む)
・立上り前工程監査、量産工程監査
・外部品質マネジメントシステム監査の対応
・サプライヤー体制監査対応等
・品質情報の集計と分析、改善
◇品質保証職
<エアバッグモジュール、ステアリングホイール、内外装樹脂部品など>[福岡/九州工場]
・受入れ、生産部品の品質確認、品質維持、改善
・生産工程の信頼性評価
・製造品質トラブルの原因解析
・製造現場の定期的モニタリングと改善
・顧客品質対応
【仕事の特長】
・完成車に自分の開発・設計した部品が搭載される喜びや誇りを味わうことができます。同社は多品種(1000種類以上)の自動車部品を手掛けているため、自己成長の機会は多くあります。
【教育制度・資格補助補足】
・新入社員研修
・階層別研修
・社内通信教育
・OJT研修
・社外セミナー参加 等
- 応募資格
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- 必須
- ・品質保証、品質管理部門経験
- 歓迎
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・自動車関連部品業務経験
・英語資格(TOEIC(R)テスト、英検等)
・Microsoft Office(Excel、Word、PowerPoint)の使用経験(日常的な活用ができるレベル)
- 雇用形態
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・正社員(試用期間3ヵ月)
- 勤務地
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・静岡県富士宮市/福岡県築上郡
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
・転勤:当面なし
- 勤務時間
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フレックスタイム制
・コアタイム:11:00~14:00
・休憩時間:60分
・時間外労働有無:有(残業は月平均30時間程度です)
標準的な勤務時間帯:8:30~17:30
- 年収・給与
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想定年収400~600万円
※経験・能力・年齢を考慮の上、決定します。
【昇給/賞与】
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定をします
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(7月・12月)
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生/その他】
・社会保険完備
・健康保険組合
・厚生年金基金
・企業年金
・クラブ活動
・持株会制度
・財形貯蓄制度
・その他あり
【各種手当】
・通勤手当:上限7万円まで/月
・家族手当:扶養家族手当あり
・住宅手当:住宅手当あり(家賃の半額支給。最大2万5000円)
・時間外手当:有
【退職に係る制度】
・退職金制度
【休暇に係る制度】
・メモリアル休暇
・リフレッシュ休暇
・特別休暇制度(各種慶弔休暇)
【休職・勤務制度】
・フレックスタイム制度
- 休日休暇
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・年間休日:121日
・完全週休2日制(土・日)
・年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇(各7~10日間)
・有給休暇(入社半年経過後10日~)
年間有給休暇最高40日
・メモリアル休暇
・リフレッシュ休暇
・半日有給休暇
・各種慶弔休暇