募集要項
- 仕事内容
- 大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループの当社にて、10,000名規模のLCMサービス運用案件における以下いずれかの業務をお任せ致します。 ・サブリーダー 管理業務：運用改善活動、教育訓練、新規業務管理 定常業務：申請作業、ユーザー問合せ、保守運用作業のフォロー 非定常業務：障害対応、ベンダー問合せ、課題対応、他 ・メンバー 定常業務：申請作業、定型作業、ユーザー問合せ、保守運用作業 【魅力】CTCグループとしての安定した事業基盤と体制をもちながら、フラットで風通しの良い社風である事は当社ならではの魅力 【CTCSの強み】★37年の実績 ★CTCグループの総合力 ★業界業種問わず豊富な案件（ジョブローテもあり）★働きやすい環境づくり 【テレワーク】あり（詳細は面接時にお問い合わせください） 【研修制度】年に160日は何らかの研修を開催。その他にも社内ポータルサイトを利用することで、いつでもスキルアップのための研修を受講することが可能です。 また、部署独自に研修や勉強会を実施しており、サポート体制が手厚い事も魅力の一つです。
- 応募資格
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- 必須
- ※下記いずれか必須 サブリーダー：LCMサービス運用案件でリーダーとして1年以上の実務経験 メンバー：LCMサービス運用で2年以上の実務経験
- 歓迎
- ※必須ではありません ◆英語力（TOEIC650点） ◆業務運用、オペレーション、インフラ運用いずれかの運用設計経験 【部署の特徴】 ・20代～40代が在籍、20代中心の若い現場です ・原則お客様先（都内近郊）常駐 ・駅直結の高層タワー、先進的なオフィスで就業
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 年収・給与
- 400万円~799万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
- 資格取得奨励金（最大で200,000円）、財形貯蓄、従業員持株会、社宅制度、基本研修や技術者育成研修の他、情報セキュリティ・コンプライアンス、メンタルヘルス、ロジカルシンキング、考課者研修、労務・法務研修などのテーマ別研修あり、健康診断(一般健診、人間ドック)、マッサージルームの設置
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／年次有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー、慶弔休暇、積立休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、ボランティア休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考→Web適性検査→一次面接→最終面接→内定
