募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための募集です。
- 仕事内容
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【職務内容】
三菱ケミカルグループの戦略実現のために、タレントマネジメントおよび組織開発領域のエキスパートとして、仕組み・基盤のデザイン・開発を行います!
また、実行計画を提起するとともに、タスクやプロセスを設計・実行し、必要に応じてプロセスの改善も行います。
※出張:まれに有り(国内外)
【働きがい】
◎グローバルでの仕組み・基盤のデザイン・開発を行うことから、最先端のリーダー開発、組織開発、チェンジマネジメント、エンゲージメントといった領域の知識に触れることができ、かつグループの戦略との適合性を評価の上、デザイン・開発のプロセスに深く関与することが可能です。
◎仕組みの適用範囲がグローバルとなるため、海外リージョンのHRとの協働機会が非常に多く、日本にいながらグローバルスケールの仕事を経験でき、HRの専門性を高め、HR人材として自身の市場価値を高めることが可能です。
【この職務で得られる経験/メリット】
最先端のリーダー開発、組織開発、チェンジマネジメント、エンゲージメントといった領域の知識の獲得ができます。
【キャリアイメージ】
将来的にはHR組織のコア人材として、HRBP、リージョンHR責任者、COE組織責任者等のキャリア形成が可能です。
※三菱ケミカル株式会社に在籍、三菱ケミカルグループ株式会社への出向となります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
タレントマネジメント(リーダー候補)として配属予定です。
組織詳細は選考内でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
- 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・グローバル企業におけるHR領域での業務経験 ・タレントマネジメントに関連する仕組みの開発や運営に携わった経験 加えて、語学力:海外とEメールやオーラルコミュニケーションができる程度の英語力(目安:TOEIC730点)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内1-1-1 パレスビル/東京メトロ各線「大手町駅」C13出口より徒歩1分、JR各線「東京駅」丸の内北口から徒歩8分 (三菱ケミカルグループ株式会社/本社) <将来的に勤務する可能性のある場所> 本社および全ての支社、営業所※グループ各社への在籍出向もあり <受動喫煙防止策> 敷地内全面禁煙
- 勤務時間
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間: 7時間45分 休憩時間: 1時間 コアタイム: なし 時間外労働: あり月平均残業時間 20時間~30時間※9:00~17:45の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
- 年収701~940 万円 月給制 基本給408000円~547000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 退職給付制度、独身寮、単身赴任寮、カフェテリアプラン、介護支援金、弔慰金、定年制度:65歳、社内公募制度、キャリアチャレンジ制度、勤務地継続制度(※管理職のみ)、勤務地希望制度 等
- 休日休暇
- 【年間休日】123日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
面接場所:1次、最終共にWEB予定/面接所要時間:1次、最終共に60分程度
※選考フローは変動する可能性あり