募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のため採用を実施しています。
- 仕事内容
- お客様先のデータセンター内のインフラの運用・保守業務(構築、設計)に従事いただきます。 【具体的には】 ・入社後は一人での現場参画となりますが、将来的にはチーム体制を構築していきたいため、チームリードもご担当いただきます。 ・仮想OSの設計、構築 ・ベンダーと連携したサーバ、ミドルウェア導入作業 ・インシデント対応(ベンダーと連携した調査・解決) ・改善活動(監視最適化、標準化活動、自動化活動) ・その他、インフラ全般の業務 ※入社後に従事いただく役割・業務についてはこれまでの経験や開発スキル、本人の希望をもとに決定いたします。 【こんな方におすすめ】 高度なインフラ技術を求められる現場ですので、技術力向上を目指している方にはおすすめです。 【スキルアップのフォロー体制】 同社では社員一人ひとりにスペシャリストを目指して欲しいという思いから、社員の技術力アップを様々な角度から支援しています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 姫路市のお客様先にて勤務いただきます。
- 応募資格
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- 必須
- 【必須要件】 ・VMware、Linux(RedHat)、Windows Serverの運用保守のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 姫路市のお客様先にて勤務いただきます。 神戸営業所:兵庫県神戸市中央区加納町4丁目4番17号 ニッセイ三宮ビル <将来的に勤務する可能性のある場所> 勤務地変更なし <受動喫煙防止策> 敷地内全面禁煙
- 勤務時間
- 固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00~18:00 実働時間: 8時間 休憩時間: 1時間 時間外労働: あり 月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
- 年収600~750 万円 月給制 基本給300000円 残業代 固定残業代制 固定残業時間: 30時間 固定残業代: 800000円超過分は全額支給 手当: なし 通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 社内パーティ(年2回)/保養所/スポーツクラブ利用可能制度/資格取得奨励制度/ボランティア活動奨励制度等
- 休日休暇
- 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回
1次面接(部門長)→2次面接(役員)→最終面接(社長)