募集要項
- 仕事内容
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◎弊社の本社部門の総務人事部長として下記の業務をお任せいたします。
【業務詳細】
・総務部（法務含む）および人事部業務全般
・株主総会の運営を主体となって担当
・子会社の総務人事部長も兼務して頂きます。
【組織構成】
管理部門5名（グループリーダー1名、正社員3名、契約社員3名）
- 応募資格
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- 必須
- ・上場企業での総務部長（課長）もしくは人事部長（課長）の経験
- 歓迎
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・上場会社における株主総会の準備・運営
・法務部の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 60歳～65歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
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契約社員（嘱託社員）
＜試用期間＞
3ヶ月
＜試用期間中給与＞
変更無し
- 勤務地
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神奈川県川崎市
最寄駅：小田急小田原線 登戸駅 徒歩4分
- 勤務時間
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8：00～17：00（休憩60分 実働8時間）
※残業有：20時間～30時間
- 年収・給与
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＜想定年収＞
850万円～1,000万円
＜月給＞
￥610,000～￥710,000
＜昇給＞
年1回（9月）
＜賞与＞
年2回（6月、12月）
※昨年実績：4ヶ月分
＜その他手当＞
・通勤手当
・家族手当：配偶者：月5,000円、子ども1人につき：月2,500円(扶養対象のみ)
・残業手当：管理監督者採用の為支給無し
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・制服貸与
・パソコン貸与
・出張手当
- 休日休暇
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【年間休日121日】
・完全週休2日制（土、日）、祝日
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
・有給休暇（入社半年後に10日付与）
・慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
- 応募→書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
