募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員募集です！
- 仕事内容
- 同社の機材管理業務をお任せします！ 【業務内容】 ・機材センターの生産現場で機械化・自動化を検討したものを、CAD等を活かしてイメージ化（※将来的にはシミュレーションソフト技術にて活躍していただきます。） ・メーカーへ製造委託する際の折衝 ・社内での生産作業から問題・課題をピックアップし、機材センタースタッフと解決に向けた定期ミーティングを実施 ※ご経験をお持ちの方は、ロボットプログラミングをお願いいたします。 【働きがい】 ・新設部署立ち上げ1年目のため、メンバー全員がやりたいことを考え、ゼロから作り上げる環境です。 ・専門的スキルを活かすことができ、社内に貢献できる部署です。 ・スキルアップに専念できる環境も整っています。（必要な資格習得に関しては支援制度あり） 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 機材管理本部 機材管理部 機械開発課へ配属です。 【人数】男性2名 【平均年齢】35.3歳
- 応募資格
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- 必須
- ☆★業界未経験者歓迎★☆ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・何らかの生産管理のご経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県川崎市川崎区大川町7-4 JR鶴見線「大川駅」より徒歩13分（※自転車、バイク、マイカー通勤OK！） ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
- 固定労働時間制 所定勤務時間: 08:00～17:00 実働時間: 8時間 休憩時間: 1時間 時間外労働: あり 月平均残業時間: 30時間
- 年収・給与
- 年収446～560 万円 月給制 基本給205000円～253470円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、社内預金制度、資格取得支援制度、リゾート施設法人会員、契約保養施設、健康診断（年1回）、メンタルヘルスサポート、ベネフィット・ワン
- 休日休暇
- 【年間休日】120日 【休日内訳】週休2日制 日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,土曜日
- 選考プロセス
- 面接2回（※選考フローは変動する場合あり） 書類選考1次面接（現場責任者）役員面接（役員＋人事）＋適性検査内定！
