募集要項
- 募集背景
- 業務拡張による増員
- 仕事内容
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＜オフィスの入居工事、ビルやホテルのリニューアル工事における設備設計職をお任せします＞
2003年の設立以来、空調設備や電気設備、換気、給排水などの調査研究・設計施工・管理保守を行なってきた同社。
大手クライアントから高い評価をいただきながら、着実に成長を続けています！
今後も持続的に事業を拡大していくことが見込まれているため、組織強化に向けて新たな仲間をお迎えすることになりました。
【 具体的な業務内容 】
■主にビル・オフィス・ホテルなど非住宅案件の設備工事がメイン
■1つの案件に携わる期間は、数日～3ヶ月程度が多いです。
■企画設計⇒顧客ニーズの確認、周辺状況の確認（現場調査・インフラ）、設備システムの提案、概算算出、建築企画とのコラボレーション
■基本設計⇒官庁協議、計算書作成、設備必要スペースの提案、基本計画の作成
■実施設計⇒実施設計図、確認申請図作成、基本計画との照合、発注業務
■監理業務⇒設計監理、現場検証、検査などへの立ち会い
※同社では「CADEWA」というCADソフトを使用していますが、図面作成に抵抗がない方であれば入社研修時に操作をしっかり教えますのでご安心ください。
＜テレワークの導入でより働きやすい環境に＞
ノートPCを貸与しておりますので、ご自宅でできる業務は無理に出勤しなくてもOK！
◎現在設計部署の方は週2～3日ほどの出社をされている方が多いです。
＜部署構成＞
東京本社では設計部署に現在3名、施工管理部署に10名、事務員2名の計15名在籍。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要項＞
■普通自動車免許(AT限定可)
■設備設計経験5年程度以上が望ましい。
⇒設備工事といってもいくつか分野に分かれており、得意なご経験を活かした業務をお願いする予定ですので、以下一つでも当てはまる方でしたら問題ございません。
・電気設備：照明やコンセントを設置するなど、電気の配線を行なう。
・空調換気設備：キレイで、適切な温度・湿度の空気を保つための設備を設置します。
・給排水衛生設備：トイレや手洗い場などを使うために必要な配管工事などを行なう。
- 歓迎
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＜優遇要項＞※必須ではありません※
■建築士資格(等級不問)
■管工事施工管理技士(等級不問)
■電気施工管理技士(等級不問)
■建築施工管理技士(等級不問)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区 【各線：御茶ノ水駅 徒歩6分】【銀座線：末広町駅 徒歩7分】【各線：秋葉原駅 徒歩8分】
- 勤務時間
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■フレックスタイム制(コアタイムなし)
標準労働時間：休憩60分の8.0時間
- 年収・給与
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＜ 月収目安 ＞ 300,000円～450,000円 (各種手当含む)
＜ 年収目安 ＞ 4,500,000円～6,750,000円 (各種手当・賞与含む)
【 年収例イメージ 】
●年収415万4,000円／入社2年目／役職なし
●年収522万7,000円／入社3年目／主事補
●年収690万5,000円／入社7年目／課長
※上記金額はあくまでも目安であり、面接実施後に経験・保有資格を考慮し決定します。
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
■交通費全額支給■固定残業手当(30時間分/41,618円～)超過分は別途支給します。■賞与年2回/6月・12月 ◎昨年度実績4.00ヶ月前後■住宅手当■家族・扶養手当(扶養あり…12,000円、扶養なし…7,000円)■住宅手当■役職手当■職能手当■皆勤・精勤手当■資格手当（月1000円～5000円）■資格取得お祝い金（1級施工管理技士取得時：10万円支給）■制服貸与■退職金制度あり■在宅ワークOK⇒ノートPCを支給/ご自宅でできる業務は無理に出勤しなくてもOKです！
- 休日休暇
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＜年間休日126日＞
■土曜日■日曜日■祝日
■年末年始休暇■夏季休暇■有給休暇(勤続6ヶ月以降付与)⇒お好きなタイミングで有給利用して下さい♪
- 選考プロセス
- ■書類選考→面接2回→内定
