募集要項
- 募集背景
- 欠員補充・組織再編のための増員募集
- 仕事内容
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主な業務内容として、株主総会や取締役会の運営、株式実務、組織再編手続きを、ボードメンバーや社外専門家（弁護士・社労士）と連携し、最適な業務設計などを行っていただきたいと考えています。【想定される主たる業務】
・株主総会、取締役会等、各種会議体の運営
・子会社設立、M＆A、組織再編等の機関設計及び手続き
・グループ全社の社内規程の企画立案、改訂、運用監視
・株式事務全般
・許認可の取得・更新、商業登記全般 等
【その他】
※ご経験により以下の業務に携わっていただくことも可能です。必須ではありません。
・契約書のレビュー
・社内法務相談（グループ全体）
・社内稟議の承認
・コンプライアンス対応（社内教育等）
・知的財産管理（社内ルールの設定・運営、商標等）
【法務部の組織構成】
契約法務担当、商事法務担当（20代～40代）、部長の4名体制
※経営戦略本部には法務部以外にも、財務経理部、人事総務部、人事労務部、プロダクト室、経営企画室に分かれた部署構成となっています。日々連携を取りながら、ご自身の専門性を磨いていける環境が整っています。
- 応募資格
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- 必須
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※以下いずれかのご経験
・上記【想定される主たる業務】に記載されている業務のいずれか1年以上のご経験
・上場企業またはIPO準備会社での商事法務（株主総会や取締役会等、各種会議体の運営、ストックオプション手続きや登記に関する手続）のご経験
・弁護士事務所、司法書士事務所、行政書士事務所など法律分野でのご経験
- フィットする人物像
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・新しい事に柔軟に挑戦ができる方
・主体的に物事に取り組める方
・ベンチャーマインドがありチームワークを大事にされる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- リーダー～マネージャー候補
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷
- 勤務時間
- 10：00～19：00 （休憩1時間）
- 年収・給与
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550万円～800万円程度
※ご経験・スキルに応じて変動いたします。
- 待遇・福利厚生
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・健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
・ハッピーコミット休暇(年1日、3000円支給)
・交通費全額支給
・住宅手当(2駅以内に居住の方に月2万円支給)
・部活動費(月1000円)
・サウナ代支援(月1000円まで)
・シャッフルランチ制度(会社負担1000円まで)
・書籍購入補助
・プログラミング学習支援
※受動喫煙防止措置：敷地内全面禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇（年間休日120日程度）
有給休暇、出産・育児休暇、誕生日休暇、慶弔休暇等
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2～3回程度→内定
