募集要項
- 募集背景
- 退職者に伴う補充
- 仕事内容
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■社内システムのスクラッチ開発（設計、開発、テスト、運用保守）
■社内システムの運用・保守
■社内サーバやネットワークなど各種ITインフラの導入・構築
■セキュリティ環境などの整備
◎指導職または管理者候補
※基本的には出勤ですが、案件によっては期間限定でリモート勤務可能
・勤務時間は月に多い時には30～40時間。少ないと10時間程です。
- 応募資格
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- 必須
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・システム開発に関する知識
・コミュニケーション能力
・マネジメント能力
・開発経験（言語不問）
- 歓迎
- ＶＢ．ＮＥＴ ＭＶＣの開発経験（２～３年程度）
- フィットする人物像
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・経験を活かし課題解決に向けたアイデアを発案できる方
・広い視野で物事を捉えることができる方
・積極的にコミュニケーションをとれる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 指導職または管理者候補
- 勤務地
- 愛媛県松山市
- 勤務時間
- ８：３０～１７：１５
- 年収・給与
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＜年収＞
・給与は経験・スキルによって決定します。
・昇給 あり 評価により決定 前年度実績 ６，０００円
・賞与 あり 年２回 前年度実績２ヶ月分
・退職金制度 あり 勤続３年以上
- 待遇・福利厚生
- 定期健康診断（受診率１００％維持）、リフレッシュ休暇、育児休暇、社員持株制度、育児・介護休業制度（取得実績多数、男性の取得実績あり）、インフルエンザ予防接種の全額会社補助にて実施、メンタルヘルス窓口設置、医療保険（ハイパーメディカル）制度
- 休日休暇
- 年間１２０日（２０２２年度実績）、 土曜日（７月第二土曜日除く）、日曜、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇（１２月２９日～１月３日）
- 選考プロセス
- 書類選考→面談（人事）・適性検査→面接（人事責任者）→役員面接
- キャリアパス・評価制度
- ・キャリアパス：入社後、一定の経験・実績に応じて指導職、管理職に昇格していく
