募集要項
- 募集背景
- 体制強化
- 仕事内容
-
管理部門全体のマネジメント
人事・労務、情報システム、総務、契約法務、経理・財務
※それぞれの業務量は分散されており、実務担当者が担っています。
※担当者や外部の専門家と連携しながら、幅広い業務領域をカバー頂きます。
将来的には、管理面から経営に携わって頂く予定です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
管理部門のマネジメント経験、管理部門に関する幅広い知識をお持ちの方
【歓迎】
責任感が強く、直接部門のサポート及び人と関わることが好きな方
- 雇用形態
-
正社員
・雇用期間:期間の定めなし
・試用期間:有(3ヶ月)
- ポジション・役割
- 管理部長
- 勤務地
-
東京都(日比谷線/築地駅1出口 徒歩7分 都営大江戸線/勝どき駅 徒歩9分)
マイカー通勤不可
屋内禁煙
- 勤務時間
-
9:00~17:30 (休憩45分)
時間外勤務:月平均40時間
フレックスタイム制:無
- 年収・給与
-
年収:600万~800万円(月給制)
月給:50万~65万円
賞与:1.8ヶ月/年間
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当:全額支給
昇給:年1回
社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年:有 65歳
再雇用制度:有
退職金制度:無
在宅勤務制度:無
- 休日休暇
-
土曜日及び日曜日
その他会社が定める日
年間休日:111日
- 選考プロセス
- 一次面接~最終面接~内定