募集要項
- 仕事内容
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Workday Advisory (Presales)
アプリケーションマネジメントサービス（AMS：運用保守）および導入案件の提案をリードすると共に、提案した案件のプロジェクトのデリバリーにも参画して頂きます。
【業務内容】
以下の業務に従事いただきます。
•日本のクライアントに対し、経営層（CxO)へWorkdayソリューションを営業とともに提案。
•Workdayの専門家として業務課題の糸口から提案、クロージングまで行う。
•提案したプロジェクトに実際に参画し、リードポジションの役割でジュニアメンバーと共にデリバリーを成功に導く。
•クライアントのペインポイントを理解し、Workdayをより効果的に活用する方法をアドバイスする。
Workday Consultant
アプリケーションマネジメントサービス（AMS：運用保守）および導入案件において活躍して頂きます。
【業務内容】
以下の業務に従事いただきます。
・Workday AMS提供メンバーとしてWorkdayの設定変更、レポート開発・修正等のファンクションコンサルティング業務を提供
・クライアントのペインポイントを理解し、Workdayをより効果的に活用する方法をチームメンバーと一緒に検討する
・グローバルチームと連携し、顧客の業務課題を解決する
・Workday導入プロジェクトに参画し、チームメンバーとしてEnd to Endのフェーズで導入作業に従事
【入社直後の期待値】
入社後すぐにWorkdayの認定を取得して頂きます。
Workday Support Consultant
アプリケーションマネジメントサービス（AMS：運用保守）に において活躍して頂きます。
【業務内容】
•Workday AMS（AMS：運用保守）提供メンバーとしてお客様に寄り添い、課題の定義・解決を実施する
•クライアントのペインポイントを理解し、Workdayをより効果的に活用する方法をチームメンバーと一緒に検討する
•（経験を積んだ後に）Workdayの設定変更、レポート開発・修正等のファンクションコンサルティング業務を提供
【入社直後の期待値】
入社後すぐにWorkdayの認定を取得して頂きます。
- 応募資格
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- 必須
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Advisory (Presales)
【Must】
• HRソリューション（ERP、HRパッケージ）のプリセールスおよび導入経験
• HRソリューションのコンサルティング/実装の経験
• 顧客、社内外の関連組織との円滑なコミュニケーションが図れること
• 日本語での優れたコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力
【Wants】
• WorkdayやHRソリューション（ERP、その他HRパッケージ）の資格をお持ちの方
• 英語力（オフショアとのコミュニケーションが図れることが望ましい）
Consultant
【Must】
• HRソリューション（ERP、HRパッケージ）の導入または運用保守経験
• 顧客、社内外の関連組織との円滑なコミュニケーションが図れること
• 日本語での優れたコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力
【Wants】
• WorkdayやHRソリューション（ERP、その他HRパッケージ）の資格をお持ちの方
• 英語力
Support Consultant
【Must】
• 人事部門での労務、またはHRBP等、人事のコア部分の経験が3年以上
• 日本語でのコミュニケーション能力が高く、お客様に寄り添った会話が出来る
• 業務の改善に対する意欲、課題解決能力がある
• ビジネスレベルの英語力（Reading/Writing）
【Wants】
• Workdayを始めとする人事システムの社内運用経験
• 英語力（Listening/Speaking）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 1000-1200万円（スキル・ご経験により決定）
- 待遇・福利厚生
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フレックス制度
リモートワーク制度
社会保険完備
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）、年末年始休暇、年次有給休暇
