募集要項
- 仕事内容
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【東証上場・マンションディベロッパー】■総務リーダー候補
グループでマンション分譲、分譲戸建、マンション管理および
ビル管理事業など不動産関連事業を幅広く展開しています。
同グループの総務業務を担っていただきます。
複数の事業会社や社内他部門、チームで連携しながら、
日本全国・海外で事業を進めるプライム上場企業の中核となって
会社の型づくりをする業務です。
【具体的な仕事内容】
・各種固定費の管理、見直し(オフィスや備品購買など)
・BCP(事業継続計画)の策定
・社内文書管理(当社グループが契約する各種契約書や規程など)
・同社グループが営む事業に関係する免許の管理
※上記業務の他にも、ご経験やスキルにより、担当いただく業務をご相談します。
【入社後のキャリアについて】
総務として、まずは記載しているお仕事内容のいずれかからお任せします。
徐々に業務の幅を広げていただくイメージです。
総務として成長、キャリアを積み上げたい方にはぴったりの環境です。
【同社の特徴】
同社グループは、「顧客のニーズに合った最高品質の住宅、サービスを
提供し続けることで、日本の住まいを豊かにする」という経営の
基本理念に基づき、首都圏エリアを中心にマンション及び戸建住宅の企画、
分譲事業を展開しています。
そして、企画、販売から入居後の管理、アフターサービスまで「製・販・管」一体の
責任をもったサービスを行うことで、顧客との末永い付き合いを実現するとともに、
真の顧客満足度No.1の企業グループであることを目指しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・大卒以上
・事業会社における総務経験
・リーダーなど、マネジメントの経験
【歓迎条件】
・社内プロジェクト等でのリーダー経験
・現状を改善すること、課題を解決することへの「意欲」のある方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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【勤務地】
本社
東京都千代田区丸の内
- 勤務時間
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【勤務時間】
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
残業時間閑散期:20~25時間程度、繁忙期:30~40時間程度(3月・9月)
- 年収・給与
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【給与】
予定年収:480万円~600万円
<賃金形態>
月給制
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6、12月)
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
・通勤手当:全額支給
・社会保険完備
・退職金制度:企業型確定拠出年金制度
・資格補助制度あり
・報奨金制度
・社員持株制度
・資格取得支援制度 など
- 休日休暇
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【休日休暇】
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年末年始休暇
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
<年間休日日数:120日>