募集要項
- 仕事内容
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LIXILリフォームショップの売上向上、安定経営をサポートするアドバイザリー業務をお任せします。経営者や店舗スタッフと一緒にブランド力向上を目指していく仕事です。
【職務概要】
業界NO.1規模のリフォームフランチャイズ加盟店（LIXILリフォームショップ）のスーパーバイザーとして、LIXIL商材や専用ツール活用しながら、加盟店の業績向上向けの指導、育成を行います。また、新規加盟店を促進（支社と連携しながら空きエリアで新しい店舗を開拓）し、加盟店を増やすことでブランド強化を進めます。経営者との折衝、現場（店舗スタッフ）の育成を通して共に成長する醍醐味を味わう事が出来ます。
【担当業務】
担当するLIXILリフォームショップ店に対し、月次でのショップ会議を中心にLIXILの考える施策を実行させると共に、改善指導をして頂くことで、加盟店の売上・利益拡大支援、LIXIL商材の拡販を進めて頂きます。
【主な担当業務】
(1)担当先ショップ会議での課題発見と指導(方針立案と実行)
(2)LIXIL営業所との連携(商品研修提案等)
(変更の範囲)適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある
- 応募資格
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- 必須
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・営業経験（３年以上）
・規模は問わないが、グループ、チーム、プロジェクトなどの企画、実行経験
※普通自動車第一種運転免許が必要となります。
- 歓迎
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・リーダーシップを発揮できる方
・新しいシステムやデジタルツールに興味がある方
- フィットする人物像
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・当事者意識をもって日々の業務に取り組める方
・チーム、同僚、顧客に敬意を持って働ける方
・新しいことに率先して挑戦できる、成長意欲のある方
・深くお客様（人）と関わるのことが好きな方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 住友生命仙台中央ビル（SS30）11階
(変更の範囲)会社の定める事業所へ変更を行うことがある
- 勤務時間
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・就業時間：午前8時30分～午後5時20分 (うち、休憩時間は正午から午後1時)
・時間外勤務および休日勤務：業務上その他の必要があるときは勤務あり
・フレックスタイム制度あり(フレキシブルタイム5:00-22:00、コアタイムは無し)
- 年収・給与
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年収：450万円～
月給：26万円～
残業代別途支給（管理監督者を除く）
：基本給はスキル・経験・能力に応じて決定
：基本給の定時改定時期は4月
：賞与は会社業績、および個人の等級と業績によって決定（一般社員の支給時期は7月・12月、管理職の支給時期は7月）
： 試用期間中（6ヶ月）も給与の差異なし
- 待遇・福利厚生
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：キャリア支援：キャリア申告制度、Job Posting(社内公募制度)
：子育て支援：産前産後休暇・育児休業制度(産休・育休)、育児短時間勤務制度、ぱぱの子育て休暇(配偶者出産・育児休暇)
：カフェテリアポイント付与制度
：その他：社会保険完備、確定拠出企業年金、従業員持株会、鹿島アントラーズ（ホームゲーム）の観戦チケット割引制度
：通信教育制度、外部集合研修、e -ラーニング、オンライン英会話など
- 休日休暇
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・毎週土・日曜日、国民の祝日、夏季休暇・冬季休暇、その他会社が定める日
・年次有給休暇：入社初年度は10日付与 (年度計算期間は毎年3月26日から翌年3月25日まで)
・時間単位有給休暇：あり
・代休：あり
・特別休暇(有給）：セルフケア休暇、慶事休暇、忌引休暇、転勤休暇、その他会社が定める休暇
・特別休暇(無給）：出産休暇
- 選考プロセス
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＜Step1＞リクルーター電話面談
双方のミスマッチを防ぐため、会社説明、募集背景、ポジションについて説明をさせて頂きます。
＜Step2＞：書類選考
＜Step3＞：一次面接：部門面接（オンライン）
＜Step4＞：二次面接（オンライン）/適正検査（オンライン）
＜Step5＞：最終面接（対面を予定）
※必要に応じて、面接回数、フローが変更になる場合がございます。
土日祝の面接は実施しておりませんので、ご了承ください。
応募から内定まで3週間から1ヶ月程度を予定。
入社時期はお気軽にご相談ください。
