募集要項
- 募集背景
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マネージャー候補・専門職として、経理/税務の取り纏めをお任せします。
管理部は少数精鋭ですので、幅広い業務に携わることが可能です。一定の裁量を持って業務を行うことができます。
現在は人数の関係で経理・会計を外部委託していますが、内製化を進める計画しており、参画して頂ける方を探しています。
- 仕事内容
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まずは経理・会計の内製化業務に着手していただき、その後以下(1)～(8)の業務をお任せいたします。
（1）財務会計全般の取り纏め
（2）決算関連（事前準備、税金計算、連結パッケージ作成、月次損益）
（3）会計監査対応
（4）税務申告対応（税制改正への対応、税務調査対応を含む）
（5）営業部からの取引相談対応（特殊取引の税務リスク含む）
（6）リスク管理統括（担当者指導、営業部相談対応、見越管理、与信管理）
（7）内部統制対応（親会社への報告取り纏め）
（8）社内外の監査対応（内部監査、監査部監査、連結子会社に対する調査など）
（9）その他、会社が定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
・外貨取引を含む経理に関する知識・資格、または経理実務経験（決算レベル）のある方
・英語への抵抗感のない方（外国からの来客対応、英語の書類を取り扱うため）
・様々な関係者とコミュニケーションを取ることが好きな方（色々な部署の質問・相談を聞いて頂きます）
- 歓迎
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【歓迎（WANT）】
・学習意欲の高い方（特に経理関係に興味のある方）
・以下のいずれかの資格取得者（尚可）
日商簿記検定1級
税理士（一部科目）：簿記論又は財務諸表論
公認会計士（短答式試験合格者）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～45歳 （定年年齢を上限として募集するため）
- フィットする人物像
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・経理のスペシャリスト/エキスパートを目指したい方
・責任感のある人：P=提案力、D=行動力、CA=進捗管理して結果に繋げる人。
・自ら考え行動する人：自分事として自主的・主体的に出来る人。
・提案力・協調性のある人：組織ミッション・戦略を認識し、組織として動ける人・意見/提案を発言できる人。
- 雇用形態
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正社員
試用期間 3ヶ月
- ポジション・役割
- マネージャー・課長級
- 勤務地
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東京都千代田区
最寄駅 大手町
- 勤務時間
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09:15～17:30
フレックスタイム制（1日あたり7時間15分）平均勤務日数：1ヶ月あたり18日～20日、＜コアタイム＞ 10：00～15：00
- 年収・給与
- 500万円 ～1,000万円
- 待遇・福利厚生
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健康保険; 厚生年金; 雇用保険; 労災; 通勤手当支給(全額)
退職金制度あり（中小企業退職金共済制度加入）、テレワーク制度（週2日まで）
- 休日休暇
- 完全週休２日制（土・日・祝日）【年間休日】123日 【休暇】年次有給休暇、年末年始休暇（毎年12/29～1/3）、慶弔休暇、育児・介護休暇、その他特別休暇（子供の学校行事休暇、看護休暇、等）
