募集要項
- 仕事内容
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【選考内容】
新卒採用担当として、当社でご活躍いただく正社員(エンジニア等)の各種採用を担当いただきます
特に、会社説明会でのプレゼンテーションや座談会等で司会進行を中心に候補者となる大学生や大学院生などの学生の皆さんに対して、当社の魅力を伝えていただく役割をお任せいたします。
また、求人媒体やダイレクトリクルーティングツールを用いた母集団形成に関する業務にも関わっていただく予定です。
【担当業務】
■求人媒体やダイレクトリクルーティングツールを用いた母集団形成
■会社説明会や座談会等、各種イベントの企画運営
■面接(オンライン中心)
■内定者フォロー施策の企画運営等
※採用担当未経験可。まずは先輩社員と共に運営等の業務からご経験を積んでいただきます
【やりがい】
■未経験から採用担当にチャレンジすることができます
■自身が採用に関わった応募者が入社し活躍している姿を見ることができた際には、何物にも代えがたいやりがいを感じることができます
【キャリアアップ】
■まずは会社説明会などのプレゼンテーションや各種採用イベントでの司会進行からご経験いただき、その後、面接や面談等の担当としてキャリアアップいただくことを想定しています
■将来的には採用活動の定量的な分析やそれらを通じた新たな採用手法の企画などへのチャレンジも可能なポジションです
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
以下すべてを満たす方
■大人数の前で話すことが好きな方・得意な方
■人と関わることが好きな方
【歓迎経験・スキル】
■業職や販売接客職などのご経験がある方
■PCを使用した業務のご経験：具体的には、パワーポイントを用いたプレゼンテーションのご経験
■IT業界・IT用語に抵抗のない方
【求める人物像】
■会社の顔として、ポジティブな印象を与えられる方
■責任感が高く、業務上扱う情報を適切に管理できる方
■変化を前向きに受け入れ、新たなことへのチャレンジを前向きに捉えられる方
■様々なことを吸収し、スピード感をもって成長していきたいという想いがある方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 555～597万円
