募集要項
- 仕事内容
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●2024年3月通期決算で売上高、利益ともに過去最高を更新！グローリーの挑戦は終わらない当社のビッグデータを活用して、飲食店や小売店向けのサービス展開に向けたアルゴリズム開発をご担当いただきます。資本提携先の企業と連携をしながら、ビジネス化・マネタイズできる仕組みを構築いただきます。
●手掛ける製品ラインナップは1120以上、数々のシェアNo.25を獲得。
小型デバイスや決済データ、位置情報を用いて、店舗に来店されたお客さまの来店頻度・店内回遊・滞在時間などのオフラインデータを収集し、そのデータをクラウド化し、収集したデータを分析・可視化することで、お客様に分析結果の提供と、結果にも続く施策連携を実現していきます。
これから事業拡大をするフェーズのため、社内ベンチャーのような立ち位置で事業拡大に携わることができるのが醍醐味です。
■配属先情報
開発本部 デジタルソリューション統括部 デジタルイノベーション開発部
【参考資料】
・グローリーの認識・識別技術
https://www.glory.co.jp/company/technology/recognition/
・業界初！海苔検査業務のDX化を目指した実証実験を開始
https://www.glory.co.jp/company/news/detail/id=2224
・高齢者施設の安心・安全をAIで見守る転倒検知システム「mirAI-EYE（ミライアイ）」を発売
～ AI画像認識技術が転倒を正確に検知 ～
https://www.glory.co.jp/company/news/detail/id=1979
・グローリーの認識技術
https://www.glory.co.jp/robot/column/detail/id=1863
・AI分野トップレベルの国際会議「ICLR 2023」に中部大学との共同研究成果論文が採択
https://www.glory.co.jp/company/news/detail/id=2094
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・アルゴリズム開発経験
【尚可】
・技術開発だけでなく、ビジネス寄りの経験
- 雇用形態
- 正社員(期間の定めなし)
- 勤務地
- 兵庫県姫路市(本社) JR姫新線 播磨高岡駅から徒歩6分
- 勤務時間
- 就業時間 08:30～17:15 / 所定労働時間 08時間00分 休憩45分
- 年収・給与
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年収設定基準：経験・年齢・職位に応じて支給
給与形態：固定給制
その他給与：通勤手当（上限月10万円）、勤務地手当、住宅手当、時間外手当 など
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険・寮・社宅、スポーツ施設、会員制レジャークラブ、選択型福利厚生制度、従業員持株会制度、育児休業制度、育児短時間制度、遺児育英年金制度
- 休日休暇
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年間 126日、完全週休２日制、祝祭日、年末年始等
有給休暇：入社半年経過時点10日
- 選考プロセス
- 選考内容:面接2回 筆記試験:なし
