募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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該当の案件に対してPMとして、プロジェクトの立上げ、計画策定、実行、監視コントロール、終結の全プロセスにおけるプロジェクト全体の責任者として、プロジェクトメンバをリードし、顧客との信頼関係も構築しながら、プロジェクトを成功に導く
所謂、進捗や生産性管理などの数値管理だけをする様なPMではなく、業務用件や技術スキルをバックボーンとして個々の品質チェックや、アーキテクチャ・実装方式などについても、みずから方針決め（または他者が作成した内容をチェック）ができる事を期待
【想定プロジェクト】
大手通信キャリアや大手ECなどを手掛けるITサービス企業の新規PJ
想定規模としては数名～30名ほど
Java/Web系、Typescript、React、AWSなどのモダン技術も活用してPJを推進いただきます。
【当ポジションのやりがい】
アジャイルやクラウドなど常にトレンドの技術要素を身に付ける事ができるだけでなく、アプリ開発からインフラ構築まですべて丸抱えで担当する案件が多い事から、技術スキルの幅を広げる事も可能
プライム案件が多い事から、顧客との直接のやりとり、全体ファシリテートなど、マネジメント力を高める事も可能
スペシャリスト志向/ゼネラリスト志向のどちらのタイプでも、それに合ったプロジェクトを提供できる
【キャリア形成】
実力評価に基づき、まずはPMとして担当案件に対する正当かつ公平に評価していきます
そのうえで、PMからスペシャリスト（シニアPMや業務知識のスペシャリストなど）または、マネジメントとして部門運営などにステップアップする事も可能
- 応募資格
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- 必須
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・Java/Web系システムに対し、自ら手を動かして、要件定義か～リリースまでの一連の経験を有する
・DBについて、論理・物理設計経験を有する
・常に新しい開発言語（ライブラリ）や開発方式などについても、内容を理解（または方針決めやチェック）ができること
【歓迎】
・常に新しい要素技術に対しても、常に確認し知識として吸収、またはすぐに調べて概要把握できる吸収力
・PMとして雑多なタスク、メンバー管理（指示やチェック）など、タスクフルになった際の、ToDo管理や優先順位が適格であること
・周りを巻き込んでプロジェクトを推進できる（自分で抱え過ぎない）こと
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:0~17:30
- 年収・給与
- 600万円～799万円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 関東ITソフトウェア健康保険組合通勤手当 選択制企業型確定拠出年金 結婚お祝い金 出産お祝い金 単身赴任手当 社内Eラーニング受講無料 資格取得補助/奨励金 社⻑のおごり⾃販機
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休2日制（土/日）祝日 産休/育休 生理休暇 介護休暇
