募集要項
- 仕事内容
- グループ全体で中長期的に目指すべき事業の方向性の検討複数デジタル基盤を跨いだシナジー創出の検討上記を実現するための大型アライアンス推進新たな事業・サービスの企画検討、など
- 応募資格
-
- 必須
-
ビジョンやバリューに共感していただける方
・業界および社内外の情報を能動的に収集し、集めたインプットをロジカルに整理できる方
・整理した情報をまとめ、それを踏まえた示唆や自分の見解を出せる方検討内容を分かりやすく資料作成（主にPPT）できる方
・キャッシュレス領域における基本的な知見・業務経験
- 歓迎
-
・カード会社での企画系業務経験
・コンサルティングファームでの戦略・企画経験事業会社での経営企画経験
・キャッシュレス領域における深い知見・経験
・大企業とのアライアンス推進経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳～41歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～18:30
- 年収・給与
- 400 万円～1000 万円
- 待遇・福利厚生
-
各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）
リモートワーク支援制度（モニター等の備品購入補助）
健康診断
従業員持株会
オンボーディング/社内研修
全社交流イベント
書籍購入制度（毎月上限1万円）
資格取得/維持支援制度 ※
ビジネススクール通学支援制度 ※
セミナー参加費補助 ※
引越し費用補助 ※
※対象者規定あり
- 休日休暇
- 土曜日/日曜日/祝日、年次有給休暇（入社初日から当社規定により付与）、リフレッシュ休暇（当社規定により5日付与）、年末年始休暇（5日）、病気休暇（3日）、その他（慶弔休暇・特別休暇 ・育児/介護休暇 等）
- 選考プロセス
-
書類選考
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
