募集要項
- 募集背景
- 組織力強化のための増進募集です。2023年10月に分社化し、コンサルティング会社としての一歩を踏み出した同社。クライアントにより良いサービスを提供するため、会社を大きくしていくために多くの方の意見を頂きたいと考えています。
- 仕事内容
- 【概要】 新規事業や組織統合による新たな価値創造、組織横断での全社BPR など、企業全体の変革テーマの推進を行う経営企画部門を中心とした支援を行っていただきます。 【プロジェクト例】 ■案件事例(1) ・テーマ：顧客ポートフォリオ変革に向けた業務提携戦略策定支援（約3か月） ・支援プロセス： (1)企業状況・中計内容のヒアリング、整理 (2)各種調査・分析・検討 └業務提携先企業の整理、財務諸表分析、競合調査・比較、市場調査 等 (3)事業戦略プレゼン資料の作成 ■案件事例(2) ・テーマ：オンラインマッチングサービスの新規事業立上げ支援（約2年4か月） ・支援プロセス： (1)事業立ち上げ └サービス要件定義、競合比較調査、機能要件定義、法務調整、商流・金流調整、営業・マーケ検討 等 (2)労務サービス立ち上げ └サービス要件定義、税理士調整、機能設計、課題の検討推進、運用プロセス構築、要員調達 (3)追加機能開発・運用定着 └サービス要件定義、ベンダー選定・調整、テスト計画作成、各種マニュアル・運用ツール作成 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 ITコンサルティング部への配属予定です。現在、ゼネラルマネージャー1名、マネージャー4名、メンバー23名の計28名の組織です。プロジェクトには複数名で参画いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】以下いずれかの経験をお持ちの方
・コンサルティング職経験（特に戦略や経営企画領域）
・システム導入や業務改善プロジェクトのPL、PM経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 勤務地住所：東京都千代田区大手町2-1-1大手町野村ビル10F 沿線名：東京メトロ東西線「大手町駅」、都営地下鉄三田線「大手町駅」より徒歩1分 ※本社勤務はほとんどなく、基本は在宅勤務か客先勤務を想定しています。 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間: 8時間 休憩時間: 1時間 コアタイム: なし 時間外労働: あり月平均残業時間 20時間
- 年収・給与
- 年収600～800 万円 月給制 基本給350000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 財形貯蓄、健康保険組合（関東ＩＴソフトウェア保険組合）、団体長期障害所得補償保険全員加入、法人向け福利厚生クラブ会員、育児休業（通常お子様が1歳になるまで、保育先が見つからない場合は最長2歳まで利用可能）、育児時短勤務（最長小学校卒業まで、中途入社した日から利用可能）
- 休日休暇
- 【年間休日】123日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接3回（Web適性検査あり） ※基本はオンラインですが、最終面接を対面で実施する可能性がございます ※採用させていただく職位に応じてリファレンスチェックを実施する可能性がございます
