募集要項
- 募集背景
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事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームです。
<『働きがいのある会社』ベストカンパニーに6年連続選出>
創業時から従業員のエンゲージメント向上にも注力してきました。
その結果、GPTW(Great Place to Work)が発表する 『働きがいのある会社』ベストカンパニーに6年連続選出されています。 また、リンクアンドモチベーション社が 従業員エンゲージメント調査を実施した企業の中から 「エンゲ―ジメントスコア」の高い企業10社を選出して発表する 『ベストモチベーションカンパニーアワード2022』で2位を受賞。
- 仕事内容
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大手では出来ない、顧客目線を強く持つ会社/全社員に質問を投げかけると、10分間で3名以上から返答がある「人好き」が多い会社/GPTW社が主催する「働きがいのある会社」6年連続ベストカンパニー入社後は、労務業務の効率化・高度化を進めていただければと思います。
まずは労務の業務を中心にお任せしますが、意欲や志向次第では、その他の管理部門の業務にも幅広く携わることができます。
<主な仕事内容>
◆労務
・給与計算および社会保険事務(外部専門家と連携)
・労働時間管理
・入社・異動・休職者管理
・安全衛生
・有期雇用社員・障碍者雇用の契約管理
・官公庁への届出
・人事関連規程・労使協定管理
- 応募資格
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- 必須
- ◆事業会社での労務業務経験(3年以上)
- 歓迎
- ◆その他管理部門での業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都中央区銀座
※東銀座駅から直結
- 年収・給与
- 800万~900万スタート
- 待遇・福利厚生
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・スポレク制度
・全社員集会
・ランドセル贈呈制度
・社内報
・リフレッシュ休暇
・バースデー休暇
・各種休暇スポレク制度
・入社者歓迎会
・各種休暇
・キャリアパートナー制度
・メンター制度
・資格取得補助金
・月間/年間表彰制度
・クエスト制度
・社内研修
・リファラル制度
- 休日休暇
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◆年間120日以上
・完全週休2日制
・年次有給休暇
・特別休暇
・夏季/冬季/GW休暇
・バースデー休暇
・産前/産後/育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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書類選考
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1次面接
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最終面接