その他、サービス・流通系
【西日本】プラント技術者(浄水場運転・管理・保守)環境・水インフラを守る水ビジネスで事業安定性◎
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【西日本】プラント技術者(浄水場運転・管理・保守)環境・水インフラを守る水ビジネスで事業安定性◎
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間8月9日~8月22日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/08/09 ~ 2024/08/22)
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【西日本】プラント技術者(浄水場運転・管理・保守)環境・水インフラを守る水ビジネスで事業安定性◎

メタウォーターサービス株式会社
英語力不問

募集要項

募集背景
水道分野専門の設備メーカーとして実績の高い『メタウォーター』のグループ会社として、上下水道処理施設の運転管理・維持管理事業を展開する同社。行政機関を主なクライアントに、お任せいただく施設は現在、全国で約90ヶ所を数えます。さらに、数年間で新たに3~5拠点の管理委託予定があり、今後も安定した事業拡大が見込まれているため、技術者を新たにお迎えすることとなりました。
仕事内容
お任せするのは、水処理施設の[運転管理]と[保守管理]です。上・下水道の浄化システムがトラブルなく稼動し続けるように、運転監視や機器の点検を行ない、簡単な修繕、給油、清掃などを行ないます。若手からベテランまで、幅広い技術者が働く同社。実に90%以上もの定着率を誇っています。

【具体的な業務例】
◎中央制御室からの監視と遠隔操作
◎機械・電気・建築付帯設備の定期点検
◎高所・槽内の点検や清掃
◎給油、薬剤の注入
⇒不具合があれば、その場でパーツを予備品と交換したり、あるいは設備メーカーへ修理を手配します。

◇浄化槽は多種多様な設備で形作られた複雑な施設。そして、24時間365日、動き続けていることが要求される施設です。だからこそ、すべての基本は点検と監視。「浄水槽の水がいつもよりにごっている」「ポンプの周りで油のにおいがする」など、ちょっとした異変を見張り、トラブル要因を未然に取り除く大切な役割です。

【教育制度】
入社後1週間は研修で「水処理施設は?」とか「安全管理とは?」などの基礎知識を学びます。その後OJTで現場に配属されます。基本的に入社時は[保守管理]業務からスタートします。慣れてきたら、[運転管理]業務を行います。そして業務の全体像を理解していって下さい。その後は、[運転管理]と[保守管理]のどちらかをお任せします。
入社3カ月後にはフォローアップ研修も用意しています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
平均年齢:34歳
応募資格
必須
実務未経験歓迎
理系学科(機械・電気・化学など)を卒業した方

≪以下の資格・ご経験をお持ちの方、優遇いたします。≫
◎危険物取扱者乙種第4類
◎第2種電気工事士
◎第3種電気主任技術者
◎浄水場の急速ろ過設備運転管理
◎浄水場、または下水処理場の水質管理
◎プラント設備の運転管理
◎水道施設管理技士3級、環境計量士、下水道技術検定3種の資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
以下、事業所のいずれかです。
大分県:宇佐市、大牟田市 京都府:福知山市、京都市
大阪府:豊中市、池田市  滋賀県:彦根市

<将来的に勤務する可能性のある場所>
条件範囲内の支社、営業所条件:西日本エリア内

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
シフト制(実働7時間40分)シフト例 8:30~17:10
時間外労働の有無:あり/月平均5時間
※具体的な運用は【福利厚生】欄に記載しています。
年収・給与
年収350~500 万円 月給制 月額基本給 184,000円~×12ヵ月+賞与
残業代全額支給

通勤手当あり 実費支給
待遇・福利厚生
退職金制度、資格取得支援制度、JTBベネフィット加入

【勤務時間詳細】
※運転管理の業務の際はシフト勤務となります(4日1サイクルです)
【1】8:30~17:10→【2】16:00~翌9:20→【3】明け休み→【4】休み
休日休暇
FALSE
選考プロセス
書類選考→会社説明会・選考会→面接→現場見学→内定

会社概要

社名
メタウォーターサービス株式会社
事業内容・会社の特長
生活に欠かすことのできない水環境システムを支えるリーディングカンパニー

水処理業界で認知度の高いメタウォーターグループで
浄水場・下水処理場を中心とした施設のO&M(オペレーション&メンテナンス)事業を展開
景気変動に左右されない行政の仕事を任されています。

水道事業では、今後の市場拡大が見込る分野で、セラミック膜を利用する水処理技術をはじめとした
グループの強みを活かした長期的なプロジェクトを受託しています。

下水処理事業では、施設の延命化に努めながら
下水処理時に発生する汚泥を有効活用し省エネ・創エネを行う。
行政との共同研究を行っている施設の維持管理も任されている企業です。
設立
2007年4月2日
従業員数
810
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