募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【期待する役割】
将来あるべきビジネスの姿(ビジネスへの貢献)と、それに必要なシステムの役割・機能をイメージしながら、基幹システムの人事領域の要求定義、業務およびシステムの要件定義、設計・構築の各フェーズの推進をリードして頂きます。
【業務内容】
プロジェクトマネジャーの立場で、担当領域の成果物およびQCDに責任を持ち、ステークホルダーであるユーザー部門と密接にコミュニケーション(連携/協業/調整)を行いつつ、各フェーズの実作業を担う情報子会社や、コンサルティングファーム、外部ベンダーと協力して、プロジェクトの舵取り役を担って頂きます。
【募集背景】
体制強化のための増員での募集
【組織構成】
DX統括部内での人事システム担当2名 ★こちらに加わっていただきます
- 応募資格
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- 必須
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※事業会社・Sierいずれのご経験も可※
■IT・デジタルプロジェクトの構想~計画立案、導入、運用におけるPM・PL経験
■人事領域における人事、給与、勤怠、タレントマネジメント等のシステム構築プロジェクトの経験(SAP/oracle/COMPANY/Workday/その他自社開発システム)
【歓迎要件】
■消費財メーカー、流通業界における人事系プロジェクト、または、IT・デジタルプロジェクトの経験
■ITモダナイゼーションに関わる最新の技術(クラウド、サーバレス、コンテナ、マクロサービス等)やメソッド(アジャイル開発、DevOps、CI/CD等)の知識
■IT・デジタルに係るCAPEX・OPEX等の管理会計の知識
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00~17:30
- 年収・給与
- 600万円~1200万円
- 休日休暇
- 完全週休二日(土日)