募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【募集背景】
同社は2008年に設立されたモバイルに特化したネット専業銀行です。開業以来、生活に深く浸透した携帯電話やスマートフォンをお客さまとの第一の接点とし、利便性と安全性を両立させた質の高いサービスを提供してきました。
同行のみならず、グループ会社とともに、お客さまへ金融・決済サービスをワンストップで提供する「スマートマネー構想」を推進してる同グループ内では、ITは急成長下においてグループの安定したサービス提供を根幹から支える非常に重要な役割を担います。
日本一のデジタルメガバンクを目指す、同社の更なる成長に向けたデジタライゼーションの取り組みを担う中核人材を募集します。
【仕事内容】
システム開発/インフラ/運用/サイバーセキュリティを束ねる部門として施策初期段階での役員クラス/経営企画部門等とのディスカッションや、IT本部内の各部との推進検討などのご担当をして頂きます。
【具体的には】
・社内のシステム全般に関する投資管理・システム統制・監査等のマネジメント業務。
・親会社/グループ会社、監督省庁とのシステム統制窓口業務、各種システム監査対応。
・金融犯罪対策×SIRT、およびサイバーセキュリティに関する犯罪や攻撃についてのリスクマネジメントと対策を俯瞰しリードしていただく業務
【配属部署について】
配属先は部長以下11名で構成されております。（平均年齢40代後半/2024年4月時点）
現在2グループ体制を取っています。
（１）企画開発推進グループ
（２）ITリスク管理グループ（サイバーセキュリティ中心）
様々な経歴をもった中途社員/出向者で構成されており、少人数でもあり風通しの良い組織です。
【働き方について】
夜間早朝のリリース対応などを考慮し、シフト制勤務を導入しており、7.5h/日の勤務時間で開始終了を毎月事前申告しています。
※在宅勤務については、担当業務に応じて利用可
残業はその時の案件・業務によって20~40h程度発生します。
【入社後の受け入れ体制】
＜本部としての取組み＞
着任以外の各部から業務内容を中心としたオリエンテーション実施。某社から斡旋される各種スキルアップ…
- 応募資格
-
- 必須
-
■サイバーセキュリティ対応の企画立案・開発・保守運用など、事業会社/開発会社問わずご経験があり、以下いずれかのご経験をお持ちの方（業界や経験年数は不問）
・中規模以上のプロジェクト開発リーダーのご経験（１～２億程度のプロジェクトを５年程度）
・PMOや案件管理などのご経験
【歓迎要件】※職務内容欄へ続く
・中規模以上のプロジェクト開発リーダーの経験（監査目線とプロジェクト管理）
・事業開発案件の進捗、予実管理等の経験（経営目線と会計基礎スキル）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:40～17:10
- 年収・給与
- 500万円～1200万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 年末年始休暇、特別休暇（積立休暇、弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇、私傷病休暇、リフレッシュ休暇、業務上災害休暇、通勤災害休暇、産前産後休暇、生理休暇など）、フリーバケーション制度（長期連続休暇）、スポット休暇（3ヶ月に1日の年次有給休暇を取得）有給休暇：試用期間明けに5日～20日付与（付与日数は入社月によって異なる）※1年について５日の範囲内で、1時間単位で有給休暇取得可能
