募集要項
- 募集背景
- 体制強化
- 仕事内容
-
イオングループの総合FMS（ファシリティマネジメントサービス）事業を展開する同社にて、イオンモール等の商業施設を中心に建築部門の安全監理、品質監理をご担当して頂きます。【イオングループ/残業ほぼなし/働き方◎】
■業務内容
◎イオングループの総合FMS（ファシリティマネジメントサービス）事業を展開する同社にて、イオンモール等の商業施設を中心に建築部門の安全監理、品質監理をご担当して頂きます。
■業務詳細
◎同社が受注している工事案件の建築部門の安全監理や品質監理を担当頂きます。
◎監理内容に基づいて報告書の作成や安全会議の実施等をお任せします。
◎工事の状況によっては一部応援の対応を頂くことがあります。
■働き方
◎エリアについては、関東圏を中心に担当頂きます。複数の現場の監理を行う際には出張が発生する可能性がございます。
◎内勤と外勤の割合：内勤が6割程度になっております。
◎同社は36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限としており、残業時間もほぼなしで、会社として非常に残業が少ない事が特徴です。
◎シフト制になりますが、基本的には土日休みとなります。連続休暇（4日×年2回）、誕生日休暇年1日、有給休暇 などもあり働きやすい環境です◎
◎同社は～65歳の方までは嘱託社員（1年ごとの契約更新）、65歳～70歳の方はパート社員（半年ごとの契約更新/時給制）として勤務可能です。
契約の更新はございますが、健康面や勤怠などで問題がない場合、双方同意のうえで基本的には勤務継続頂けます。
長く働いていきたい方にぴったりの環境です。
■会社の魅力：
◎売上高約3,000億円！ファシリティマネジメント業界トップクラスです。
◎イオングループからの安定的な受注がある一方、イオングループ外の顧客からの売上も36%を占めており、グループ内外の需要があるため安定性◎
◎中国・ASEAN市場にも事業展開中で2025年度目標として、ファシリティマネジメントのアジアトップを目指しています
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
■内装施工管理または、建築施工管理の経験がある方（RC造等）
■建築施工管理技士1級の資格をお持ちの方
- 歓迎
-
【必須】
■内装施工管理または、建築施工管理の経験がある方（RC造等）
- フィットする人物像
- コミュニケーション能力がありまわりと協調して仕事を進めて頂ける方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 8:30～17:30（休憩時間：60分）
- 年収・給与
-
年収例：500万円～700万円（例：25歳～62歳）
月収例：41万6666円～58万3333円※12分割（例：25歳～62歳）
■年俸制：年収÷12ヵ月の金額を月ごとに支給いたします。
■昇給：有
■残業代：別途支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
-
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
通勤手当（全額支給）、資格手当、OJT・各種研修、屋内禁煙
【イオングループ福利厚生制度完備】
■イオングッドライフクラブ（共済会により、各種福利厚生、給付制度が利用可）
■寮・社宅制度、従業員持株制度、ボランティア休職制度等
■従業員買い物割引制度（イオングループ店舗において、買い物の際に一定額の割引を受けることの出来る制度）
■育児・介護休職制度（男女問わず最大3年間取得可能）
■リ・エントリー制度（勤続1年以上で、配偶者の転勤・結婚・出産・育児・介護及び留学により退職した元社員が、事前登録しておくことで、再入社できる制度）
- 休日休暇
-
【年間休日117日】
週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
シフト制になりますが、土日やご希望日に休暇を取得いただいたりと、案件のスケジュールに合わせてご調整頂くことが可能です。月9日シフト休、連続休暇（4日×年2回）、誕生日休暇年1日、有給休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考→面接・適正試験→内定
