経営企画
【プライム上場/リモート可】経営企画部長候補(M&A、投資、IR経験者歓迎)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間7月16日~7月29日)
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/07/16 ~ 2024/07/29)
経営企画
【プライム上場/リモート可】経営企画部長候補(M&A、投資、IR経験者歓迎)
海外展開あり(日系グローバル企業)
上場企業
大手企業
管理職・マネジャー
転勤なし
土日祝休み
募集要項
仕事内容
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・経営課題の解決や短期・中長期的な経営目標の設定・進捗管理を担っていただきます
・複雑な事業構造をしている同社の事業と成長戦略を、株主や投資家にわかりやすく情報発信してマーケットとの対話を充実させる
・中期経営計画策定、推進
・グループの成長戦略立案、事業ポートフォリオの検討
・国内外M&A/投資の推進および支援
・IR業務
・グループ子会社経営管理
・管理会計の運営、設計
・各種PJ、匿名案件の推進
・その他経営企画に関する業務
■ポジションの魅力:
・インターネット領域における最先端の事業開発を行う当社において情報発信する仕事となるため、日々事業環境が変化するダイナミックさやそのなかで展開する事業に関わる面白さ(大企業でありながら変化が多い)を感じながら業務に取り組んでいただけます。
・大手でありながら、ベンチャースピリットに溢れている組織風土のため、アイデアを自由に提案し、新しいプロジェクトをリードするチャンスが多く与えられる企業文化です。
・国内だけでなく海外への事業展開も行っているため、グローバルな視野を持ち、語学を活かしながら業務に携わることができます。
応募資格
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- 必須
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・上場事業会社での経営企画や事業企画での実務経験が最低3年以上
・投資銀行、コンサルファーム、証券会社でのいずれかでの実務経験が最低3年以上
- 歓迎
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・金融機関やフィンテック領域の知見
・実務での英語使用経験(読み書きだけでも可)
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
35~47歳程度 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
-
正社員
勤務地
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東京都渋谷区
勤務時間
-
フレックスタイム制
【標準勤務時間】9:30~18:30(休憩60分)
【コアタイム】11:00~15:00
年収・給与
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1000万円 ~ 1300万円
待遇・福利厚生
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通勤手当
社員持ち株会
確定拠出年金
慶弔見舞金
インフルエンザ予防接種
婦人科検診(年1回)
育児短時間勤務制度
ベビーシッター割引券
定年再雇用制度
DG Camp(保養所)
ベネフィットステーション
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
厚生年金保険
雇用保険
労働者災害補償保険
休日休暇
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年間休日123日(2022年度実績)
完全週休2日制
有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
ボランティア休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
裁判員休暇 等
選考プロセス
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【書類選考】→【面接2~3回】
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
-
同社には決済事業、マーケティング事業、スタートアップ投資事業の3つのコアな事業があります。この3つの事業と技術開発が相互に連携し、次世代サービスを生み出す新規戦略事業を行なっています。
■決済事業
クレジットカード決済やコンビニ払い、QRコード決済、キャリア決済などの決済手段をEC事業者や小売店、飲食店などに提供しています。キャッシュレス決済は社会インフラのひとつであり、暮らしの中のさまざまな支払いシーンを同社の技術が支えています。
■マーケテイング事業
戦略立案から企画・コンサルティング、ターゲティングや分析等を駆使した広告の効率化、クリエイティブ制作からアプリ開発、顧客エンゲージメントの向上、データ分析など、デジタル・リアル領域を一気通貫した幅広い支援を行うことで、クライアントの課題に応じた最適なソリューションを提供しています。
■スタートアップ投資事業
北米・日本・アジア・欧州を中心に創業以来築き上げてきた独自のディールソースを通して、世界中の有望なスタートアップへ投資を行っています。グループのアセットである決済やマーケティングとの連携によるスタートアップの経営支援を行い、デジタルガレージグループとスタートアップの企業価値最大化を目指しています。
■新規事業戦略
各産業のDX化を支援するプロダクト開発、キャッシュレスを促進するフィンテックサービスの開発、次世代メディアの開発、最先端テクノロジーを社会実装する事業開発など、グループのアセットを活かした事業開発を行っています。自社開発だけでなく、パートナー企業と協業や、日本初のシードアクセラレータープログラム「Open Network Lab」を通したスタートアップとの事業開発等、グループが持つ豊富な事業やサービス、最先端テクノロジー開発の知見、国内外のネットワークなどをフルに活用し次世代のサービスを生み出しています。
設立
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1995年8月
資本金
-
7,591百万円
売上高
-
36,936百万円
従業員数
-
468名
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