法務・コンプライアンス
法務プロフェッショナル【コーポレート/法務統括部】 日本を代表する大手メーカー
掲載期間:24/10/15~24/11/20求人No:CHRS-N20240701-02
法務・コンプライアンス

法務プロフェッショナル【コーポレート/法務統括部】 日本を代表する大手メーカー

大手企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
人員強化
仕事内容
下記(1)についてご担当いただきます。下記(1)・(2)いずれの場合も自ら案件を担当するだけでなく、担当するグループの業務効率化やノウハウ共有に向けた施策、部内横断施策などにも取り組んでいただきます。
チームメンバーをリードする立場で取り組んでいただきます。

(1)取引法務担当
事業部門の取引・投資案件に関する契約・法律相談、紛争対応、契約交渉、新規事業の立ち上げ支援等の法務サポートの提供

(2)コーポレート法務担当
機関法務業務の遂行
※機関法務業務:主として、定時株主総会の運営実務全般、標章委員会事務局、株式業務、適時開示業務、内部管理体制の維持関連業務、全社規程関連の整備など
応募資格
必須
上記の職務に適切かつ主体的に対応し、また、後輩を指導するスキルがあること。(目安として法務経験10年以上。弁護士資格の有無は問わない。)
具体的には以下のとおり。
・幅広い契約(※)の法務対応経験
・紛争/係争案件の法務対応経験
・M&A案件(グループ内再編を含む)の法務対応経験
・英文契約のレビュー経験
・法務業務マネジメントの経験・スキル(業務アサイン、案件管理、育成・指導、チーム内連携などのマネジメント業務)
・英文契約の作成、レビュー、交渉に必要な英語力
・コミュニケーションスキル(読む、書く、話す、プレゼンテーションなど)
・ネゴシエーションスキル(社外との交渉、社内の関係部署との調整など)
・部門横断的に関係者を巻き込んで目的を達成する力
歓迎
・新規事業に関する法務対応経験
・株主総会の運営実務対応、適時開示対応の経験
・部全体のナレッジマネジメントや業務改革をリードするスキル
・英部契約レビューの経験が5年以上あること
・英語力(目安として800点以上)

雇用形態
正社員
ポジション・役割
課長を想定
勤務地
東京都港区
勤務時間
<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:7時間45分
休憩時間:60分
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
年収・給与
930万 ~ 1200万円
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
定年:60歳
<教育制度・資格補助補足>
共通基盤プログラム、キャリアデザイン支援プログラム、セルフディベロップメント支援プログラム、プロフェッショナル強化プログラム、マネジメント強化プログラム等

<その他補足>
■財産形成:財形貯蓄制度、従業員持株会
■休職・短時間:勤務制度、育児休職・育児短時間勤務制度・介護休職・介護短時間勤務制度
■その他:グランド・テニスコート・体育館・プール・フィットネスセンター・従業員食堂・売店・従業員クラブ・健康管理センター・直営保養所・契約保養所
休日休暇
完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日・祝日振替日・労働祭・年末年始、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、半日休暇制度あり
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
選考プロセス
書類選考→面接2~3回、適性検査→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
大手メーカー
設立
1899年7月
入社実績
Kさん(50歳 / 女性)
プロジェクトマネージャー

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株式会社カリス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-308919紹介事業許可年:2017年
設立
2002年8月1日
資本金
1,000万円
代表者名
寺本憲司
従業員数
法人全体:35名

人紹部門:2名
事業内容
・ソフトウェア開発、保守、受託および販売事業
・コンピューター及び周辺機器の販売事業
・労働者派遣事業
・人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-308919
紹介事業許可年
2017年
紹介事業事業所
東京都港区浜松町1丁目11-8 ヒエイビル2階
登録場所
株式会社カリス
〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目11-8 ヒエイビル2階
ホームページ
https://www.rerecaree.com/
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