募集要項
- 募集背景
- 業務拡大による採用ニーズ
- 仕事内容
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医療機関向け運営支援事業を展開する東証グロース市場上場会社でのM&A同社では医療機関向け運営支援事業を行っております。それぞれの医療機関の経営的成長最大化に向けて、必要なノウハウをワンストップで提供しています。2023年には東証グロース市場に上場もしました。
今回は、その中でも弊社事業の拡大において最も重要な、医療法人のM＆A支援を行っているアドバイザリー部において、M&Aのフロント・ディールをご担当いただける方を募集しております。
お任せする主な業務内容
・M&Aの候補先の選定や提案
・M&Aに関するアドバイス
・M&Aの相手先との交渉やスキームの構築
・企業価値（株式価値）の算定
・デューディリジェンスの支援
・契約書類の作成と交渉、支援
- 応募資格
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- 必須
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同社ミッション「医療という希望を創る。」に共感いただける方
ドクター含めた医療従事者や患者様とコミュニケーションがしっかりと取れ、相手に寄り添い向き合うことができる方
人間力が高く、協調性が高い方
必須のスキル
◆以下ご経験のある方（目安3年以上）
・M&A業務のご経験のある方
※事業会社、M&A仲介どちらの立場でも歓迎ですが、社会課題の解決に向き合い世の中・医療の「負」をよりよくしたいマインドのある方
歓迎されるスキル
医療業界におけるM&Aのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区芝浦（JR田町駅前）
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
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年収800万円 ～ 1500万円を想定しています
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険）
・定年65歳
・退職金制度なし
※401k／企業型確定拠出年金制度あり
- 休日休暇
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・休日：土曜・日曜・祝日 年間休日120日
・夏季休暇：有給休暇消化
・年末年始休暇：12/30,31,1/1,2,3
・有給休暇：初年度上限15日（入社月により付与数は変動）
・特別休暇：当社規程内支給
・慶弔休暇：当社規程内支給
- 選考プロセス
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書類→一次面接→適性検査・二次面接→最終面接→内定 （※面接回数は変更可能性有）
※遠方の為東京にお越しになれない場合、1次選考はオンラインによる面接も可
※選考過程に適性検査やSPIを実施予定
