募集要項
- 募集背景
- 経営企画部主任が8月末に退職を予定しているため、募集いたします。今後の組織強化を考え、管理職候補として入社いただける方を求めています。
- 仕事内容
- 同社の経営企画担当として、グループ経営方針・戦略、中期経営計画、年度事業計画・予算に関わる業務をお任せいたします。 ※経営企画のご経験はなくとも経理・財務経験がある方であれば活躍いただけます。 【具体的には】 ・経営企画部のミッションにおける、業務および部員のマネジメント ・年度予算策定 ・年度予実（予算・実績）管理、モニタリング資料作成 ・IR業務 ・その他管理会計業務全般 など 【ミッション】 同社の経営企画部は以下をミッションとしています。 調査関連/グループ経営方針、戦略関連/中期経営計画関連/年度事業計画、予算関連 /財務戦略、資金調達関連/投融資関連 /IR関連/役員秘書関連 【働きがい】 成長途上の会社ですので、管理部門では、自分たちの手で会社の土台となる様々な仕組みなどを作り上げていく、楽しみと喜びがあります。作り上げていく大変さはありますが、それをやりがいと感じていただける環境があります。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 京都本社、経営企画部への配属になります。 組織構成：部長1名（40代・男性） 主任1名（30代・女性 ※退職予定） スタッフ2名（30歳代前半・男性、女性）/スタッフ1名（40歳代前半・女性 役員秘書兼任）
- 応募資格
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- 必須
- ・マネジメント経験（人数不問） ・財務経験（特に予算管理）もしくは、経営企画の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都本社：京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5F アクセス：阪急京都線「烏丸駅」徒歩1分 、市営地下鉄烏丸線「四条駅」徒歩1分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙
- 勤務時間
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間: 8時間 休憩時間: 1時間 コアタイム: あり10:00～15:00 時間外労働: あり月平均残業時間 20時間
- 年収・給与
- 年収700～900 万円 月給制 基本給437500円～562500円 残業代 残業代支給対象外 通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、弔金制度 、各種優待制度 、定期健康診断、産業医面談、メンタルヘルスケア制度
- 休日休暇
- 【年間休日】124日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2回（適性検査あり） 一次面接（経営企画部長と人事部長）⇒最終面接（副社長と担当役員） ※ご経験やスキルによって、選考回数が追加される可能性があります。
