募集要項
- 募集背景
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弊社は、約1,700名のエンジニアが在籍する先端エンジニアリング事業をメインとしている企業です。
2022年度には、念願の≪グロース市場上場≫を果たし、今後より一層の事業拡大を目指しています。
そのため、既存事業の成長を担っていただける方、事業所長、事業責任者、役員へと、昇進・昇格していくことに関心がある方を募集いたします。
- 仕事内容
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管理職として部下のマネジメント、顧客開拓、数字管理などを行っていただきます。■法人営業としてクライアント企業に対し、人材派遣の提案営業を実施
担当は既存顧客が殆どとなりますが、担当企業内の別部門開拓・新規顧客開拓なども自ら行う
■【担当顧客】一部上場企業などの大手企業が中心となります。
■【目標】支社ごとに売上高、稼働人数などを設定しております。
（※役職によって目標一部変更になる可能性がございます。）
■部下のマネジメント
■部署またはチームの数字管理
■管理職会議への参加 etc...
【 大手取引先 】
富士通グループ
日立グループ
NECグループ
官公庁の入札案件 etc...
- 応募資格
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- 必須
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■派遣もしくは人材業界での営業経験がある方
■マネジメント経験がある方（人数問わず）
■高卒以上の学歴
- 歓迎
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＜＜ 歓迎の経験 ＞＞
■エンジニアリング業界、SIerにて営業経験をお持ちの方
■エンジニア業界・メーカーへの知見がある
■人材業界での営業・アドバイザー経験をお持ちの方
■セールスフォースやAWS、Azureのパートナー企業での在籍経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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＜＜ 求める人物像 ＞＞
■変化の多い環境を楽しみ、柔軟に対応できる方
■お客様と信頼関係を築ける方
■人のために寄り添いサポートできる方
■個人だけでなくチームの結果を出すために判断、行動ができる方
■折衝力、交渉力をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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◆神奈川県（本社）
〒220-8118
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー18F
◆東京都（首都圏事業所）
〒163-0219
東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル19F
- 勤務時間
- 9：00～18：00（休憩1時間、実働8時間）
- 年収・給与
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想定年収：450万円 ～ 850万円
月給：27万～50万円
※経験・能力を考慮の上決定
※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし）
※残業代は別途支給（主任：1分単位/課長以上は年俸制になります）
★昇給年1回（12月)
★賞与年2回（5月・11月）
- 待遇・福利厚生
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■役職手当
■通勤手当（原則全額支給 ※但し月5万まで）
■在宅手当（課長以上は交通定期代の支給になります）
■家族手当 （一般＆主任：第一子/月3000円、二子以降/月5000円/課長以上は無し）
■社会保険完備
■DC（確定拠出型年金）制度（入社日から加入）
■資格取得奨励金
■契約保養所
■旅行会社の割引利用
■飲食店の割引利用※全国20.000店
■各種娯楽施設の割引利用（映画館・ゴルフ場・レジャー施設等）
■マッサージ、エステ、日帰り温泉などを割引利用
■定期健康診断
■産業医健康診断
■受動喫煙対策：屋内禁煙
■ウォーターサーバー完備
■社用携帯・PC支給
■リモートワーク制度あり
■副業可（規定あり）
- 休日休暇
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■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■有給休暇（入社後6ヵ月以降より10日間）
■産前産後休暇
■育児短時間措置
※年間休日126日以上
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※面接は対面を想定しております。
遠方の方はWEB面接も可能ですので、ご相談ください。
