募集要項
- 仕事内容
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＜職務内容/Main Tasks＞
パートナーシップは日産の中期計画 “the ARC” を実現するための重要戦略です。
既存協力関係及び潜在的な新規パートナーとの協力関係の実現に直接貢献できるポジションです。
１．商品競争力・ブランド・収益の最大化を目的とした、現行モデル及び、次期型モデルのライフサイクルを通した商品/収益計画立案と経営層への提案
２．プロジェクトの各マイルストーン（プロジェクト契約など）に向けて、開発、生産、購買、商品企画、Marketing/Sales等の関係部署のモチベーションを上げながら、プロジェクトをリードする
３．国内外企業とのB2Bセールス、交渉、または新規ビジネスの創出、契約締結、課題解決
- 応募資格
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- 必須
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■MUST
以下のいずれかの分野で3年以上の経験
プロジェクトマネジメント経験
契約締結業務経験
収益管理・事業管理経験
英語での資料作成、及びプレゼンテーション、他社との交渉経験
自動車業界経験：あれば尚可/Experience of the car industry：preferred
■TOEIC：730 with speaking communication skill
- 歓迎
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■WANT
商品企画、マーケティング・セールス、管理会計、事業開発などの3年程度の実務経験
自動車開発の経験
法務・知財・経理領域の一定の知識
自動車業界経験：あれば尚可/Experience of the car industry：preferred
■TOEIC：Above 800
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～40歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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＜求める人物像/Please describe successful candidate image (Personality)＞
様々な困難を乗りけるオープンマインド、回復力
環境の変化に適応する柔軟性・成長への意欲
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 日産自動車グローバル本社所在地：神奈川県横浜市西区
- 年収・給与
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約900万円～1,060万円
・課長代理職 固定残業30H/月含む
・賞与（目安値）を含む
・実際の支給時期、金額、支払い条件等については、都度決定します
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給※上限なし
家族手当：月18,000円～30,000円
住宅手当：当社規定による
寮社宅：当社規定による
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：企業年金／確定拠出年金（DC）
退職金制度：補足事項なし
- 休日休暇
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週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇17日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
有給休暇（付与日数は入社月により異なる）、夏季休暇、年末年始休暇、GW、ファミリーサポート休暇制度（1年度に最大12日間／うち5日は有給）
※規定カレンダーによる
- 選考プロセス
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STEP 1エントリー
書類郵送による当社への応募は受け付けておりません。
インターネットからの応募のみとなります。
※同時に複数のポジション（職種、職務）への応募はできません。
STEP 2書類選考
エントリーいただいた内容に基づき、書類選考をさせていただきます。
2～4週間を目安に選考結果と共に面接のご案内をいたします。
STEP 3面接
面接回数は職種によって異なります。（通常2～3回）
STEP 4内定
面接終了後2週間以内を目安に、合否に関わらず結果をご連絡いたします。
