募集要項
- 仕事内容
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<職務内容/Main Tasks>
パートナーシップは日産の中期計画 “the ARC” を実現するための重要戦略です。
既存協力関係及び潜在的な新規パートナーとの協力関係の実現に直接貢献できるポジションです。
1.商品競争力・ブランド・収益の最大化を目的とした、現行モデル及び、次期型モデルのライフサイクルを通した商品/収益計画立案と経営層への提案
2.プロジェクトの各マイルストーン(プロジェクト契約など)に向けて、開発、生産、購買、商品企画、Marketing/Sales等の関係部署のモチベーションを上げながら、プロジェクトをリードする
3.国内外企業とのB2Bセールス、交渉、または新規ビジネスの創出、契約締結、課題解決
- 応募資格
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- 必須
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■MUST
以下のいずれかの分野で3年以上の経験
プロジェクトマネジメント経験
契約締結業務経験
収益管理・事業管理経験
英語での資料作成、及びプレゼンテーション、他社との交渉経験
自動車業界経験:あれば尚可/Experience of the car industry:preferred
■TOEIC:730 with speaking communication skill
- 歓迎
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■WANT
商品企画、マーケティング・セールス、管理会計、事業開発などの3年程度の実務経験
自動車開発の経験
法務・知財・経理領域の一定の知識
自動車業界経験:あれば尚可/Experience of the car industry:preferred
■TOEIC:Above 800
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳~40歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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<求める人物像/Please describe successful candidate image (Personality)>
様々な困難を乗りけるオープンマインド、回復力
環境の変化に適応する柔軟性・成長への意欲
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 日産自動車グローバル本社所在地:神奈川県横浜市西区
- 年収・給与
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約900万円~1,060万円
・課長代理職 固定残業30H/月含む
・賞与(目安値)を含む
・実際の支給時期、金額、支払い条件等については、都度決定します
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給※上限なし
家族手当:月18,000円~30,000円
住宅手当:当社規定による
寮社宅:当社規定による
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:企業年金/確定拠出年金(DC)
退職金制度:補足事項なし
- 休日休暇
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週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇17日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
有給休暇(付与日数は入社月により異なる)、夏季休暇、年末年始休暇、GW、ファミリーサポート休暇制度(1年度に最大12日間/うち5日は有給)
※規定カレンダーによる
- 選考プロセス
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STEP 1エントリー
書類郵送による当社への応募は受け付けておりません。
インターネットからの応募のみとなります。
※同時に複数のポジション(職種、職務)への応募はできません。
STEP 2書類選考
エントリーいただいた内容に基づき、書類選考をさせていただきます。
2~4週間を目安に選考結果と共に面接のご案内をいたします。
STEP 3面接
面接回数は職種によって異なります。(通常2~3回)
STEP 4内定
面接終了後2週間以内を目安に、合否に関わらず結果をご連絡いたします。