募集要項
- 仕事内容
-
安全衛生推進に関する企画・立案・実施業務・コーポレート機能として，グループ全体の安全衛生推進に関する戦略的な方針策定，企画立案，及びモニタリング
・製造部門・建設・サービスメンテナンス部門を対象とした，安全管理プロセスの監査，指導，支援
・海外事業を対象とした，ガバナンス強化のための具体策の策定と展開等
- 応募資格
-
- 必須
-
・製造現場や建設現場（サービス・メンテナンスを含む）における業務経験（安全管理、品質管理、技術等）がある方，もしくは，これらの現場における安全衛生担当としてのキャリアを積み重ねてきた方
※戦略的思考力や問題解決能力，組織を跨いでのコミュニケーション能力も求められます。
- 歓迎
- ・英語による一般的な業務遂行能力（TOEICスコア750以上等）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 下限なし ～ 50歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 安全衛生担当者（イノベーター募集）
- 勤務地
- 東京都23区内
- 勤務時間
-
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
- 年収・給与
- 700万円 ～ 1299万円
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
■在宅勤務（一部従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
※上記は一定条件を満たした場合に利用可能
■研修支援制度（全従業員利用可）
■社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
■福利厚生パッケージ
■保養所
■持株制度、融資制度、財形貯蓄制度、選択型確定拠出年金等
- 休日休暇
-
休日：休日 年間125日、完全週休二日制（土・日）、祝日、夏期連休休暇，盆連休休暇、年末年始連休休暇
休暇：有給休暇（初年度より22日）、慶事休暇、特別休暇
