人事制度・企画
人事企画【管理職候補】
人事制度・企画

人事企画【管理職候補】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月22日~11月4日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6172が紹介する271202の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2024/10/22 ~ 2024/11/04)
人事制度・企画

人事企画【管理職候補】

管理職・マネジャー マネジメント業務なし 転勤なし

募集要項

仕事内容
【仕事内容】
・人事制度(等級、報酬、評価)の運用と改善
・社内研修の企画、実行
・組織活性化のための施策立案と実行
・全社行事の企画、運営
・その他、組織開発につながる業務全般

※部署異動及び組織変更により、同社に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
応募資格
必須
・事業会社での人事としての実務経験
・人事制度の企画、運用、改定などを行ったご経験(全部でなくても構いません)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
人事部人事企画課マネージャー プレイングマネージャーにて人事企画を行っていただきます。
勤務地
東京都渋谷区
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間8時間)
週二回程度のリモートワークあり
年収・給与
550万円 ~ 650万円
待遇・福利厚生
各種保険:完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
交通費:別途支給(月額上限3万円)
時間外手当:あり
休日休暇
(1)基本:完全週休2日制
(2)年次有給休暇:あり(入社時に8日付与。その後は法定日数+15日を付与。)
※月~金曜日の祝日は勤務日です
※キズキの有給休暇日数は法定日数よりも15日分多い日数となっており、日本の年間祝日数をカバーしています。
本部スタッフは祝日にMTGを実施しない取り決めになっているため、祝日はお休みする社員が多いです。

(3)その他の休暇:年末年始休暇(12月29日~1月3日)、忌引休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※フローは変更になることもございます

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
就労支援事業、塾の運営
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ