募集要項
- 募集背景
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同社は年間に約300棟の戸建て分譲住宅を手がけています。
今回は不動産部門での宅地開発許可申請における新たなポジションでの募集となります。
現状は当該業務を一括して、外部の設計事務所にお任せしていますが、今後は社内に専任者を配置することとなりました。
- 仕事内容
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外部の設計事務所に委託している業務の進行管理を担当していただけるマネージャーを募集いたします。【主な仕事内容】
・設計事務所に委託している開発許可申請案件の全体の進行管理。
・外注と並行して、ご自身でも負担の少ない範囲で、何件かご担当いただきます。
(現在外注している業務と流れ)
分譲戸建用地の開発許認可、役所等への申請、工程管理。
分譲戸建用地を購入後、取引業者様にご依頼し、開発許可等の役所等への申請を行う。
取引業者様との折衝、工程進捗管理状況によっては直接役所等への申請、折衝をして頂きます。
※エリアは大阪府・兵庫県・京都府一部・奈良県一部・和歌山県一部・滋賀県一部
※大型の分譲の場合は300区画程度、小さなものは5区画程度とさまざまな規模の物件がございます。
※まずは開発許可申請業務の管理をお任せします。ご相談により、次のステップとして造成工事の管理業務をお任せする可能性があります。
- 応募資格
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- 必須
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【経験】
必須 分譲戸建事業のとりまとめや開発、許可申請業務などの実務経験をお持ちの方
【資格】
・必須 なし
・歓迎 一級建築士、二級建築士、1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士、宅地建物取引士
- フィットする人物像
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■成長&安定企業
南大阪からスタートし、大阪・兵庫エリア拡充のため守口と西宮に事務所を開設、京阪・北摂・阪神間・神戸市にも積極展開。設立以来、堺市を中心とした南大阪エリアで、年間約350~400棟のペースで累積約6000棟以上もの木造分譲住宅を手掛けており、今では関西圏に広く事業を展開しています。
■自社完結の家作り
グループ経営により自社完結の家作りを実現し、お客様へ高品質な住宅を適正価格でお届け出来ることが同社の強みです。
「抜群のチームワーク」
グループ会社間の垣根が全くなく日頃からコミュニケーションが活発です。通常であれば外注に出す仕事もグループ会社間で協力し合っているため、様々な知識や経験を取得できます。社内会議や委員会活動のみならず、クラブ活動や社員旅行といった福利厚生もグループ会社共通のため、抜群のチームワークが強みです。
■社内クラブ活動などレクリエーションも充実しております。
ボーリング部、ヨガ部、テニス部、軽音楽部など、社内クラブ活動も充実。部署間や先輩後輩の垣根を超えて社員間の親睦も深まります。クラブ活動には運営助成金制度がありますので、お財布に優しくアフター5を充実できます。お客様の幸せを演出する私たち自身が幸せであることが、良い仕事をするための基本だと思っています。 職員全員で力を合わせて、お客さまに最高の住まいを提供する。それが私たちの存在意義なのです。
■子育てママに喜ばれる、独自の家づくりで成長を続けています。
「玄関に収納力のあるクローゼットがあればベビーカーも収納できてスッキリするのに…」、「リビングと浴室が同じ階にある方が、家事をしながら子供たちだけのバスタイムをのぞける」、「クローゼットに棚があれば、子供別のおもちゃを収納できるのに…」。同社では、そんなママたちみんなの願いを叶える住まいづくりを、同じ子育てママである女性の設計士たちが創り出しています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府堺市中区
- 勤務時間
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就業時間:09:00~18:00
休憩時間:60分
時間外労働:有
- 年収・給与
- 650万円 ~ 849万円
- 待遇・福利厚生
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■福利厚生
■ 昇給:年1回
■ 賞与:年2回
■ 交通費支給(全額)
■ マイカー通勤可能
■ 各種社会保険完備
■ 残業手当
■ 退職金制度あり
■ 社宅・寮あり
■受動喫煙防止措置
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 休日休暇
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■休日休暇
水曜日,その他、週休二日制
3週に2週は週休二日、3週に1週は週休一日
年間休日107日
- 選考プロセス
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■選考プロセス
書類選考~面接(2回の予定)~内定