募集要項
- 仕事内容
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「おもてなしHR」のマネージャーを担っていただきます。
宿泊施設専門の採用支援サービスです。観光客の受け入れ先として重要な役割を果たす宿泊施設の、従業員不足、後継者不足の課題を解決し、街の活性化につなげる重要な役割を担っています。
マネージャーとしてメンバーマネジメントはもちろん、事業や会社そのものの成長に当事者意識を持って目標達成にコミットいただきます。また、セールス業務に留まらず、プロダクトや組織を強化していくために周囲を巻き込みながら能動的にPDCAを回していただくことが期待されるポジションです。
【業務内容】
・目標達成のための戦略立案
・経営戦略からブレイクダウンしたメンバーの目標・KPI設定
・メンバーの進捗管理、マネジメント
・他部署(開発、マーケティング、コーポレート)との連携
- 応募資格
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- 必須
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・大卒以上
・営業経験3年以上
- 歓迎
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・当社のミッションに共感し、ビジョンの実現のために主体的に動ける方
・事業を成長させ、業績を拡大させることに熱い情熱と強い責任感を持つ方
・スピード感の早い組織の中で、自らが率先して変化を起こしていける方
・5名以上のマネジメント経験1年以上
(複数名のメンバー育成と業績管理のご経験があれば可)
- フィットする人物像
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・当社の事業やビジネスに興味関心がある方
・成長分野での自己成長、自己実現を叶えたい方
・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方
・エンジニアやマーケティングなど他部署と連携して仕事を進めたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 香川県高松市サンポート2-1 高松シンボルタワー26F
- 勤務時間
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10:00-19:00
・平均残業時間32.5時間 ・定時以降は生産性管理の観点から、個人で調整可能
- 年収・給与
- 600万円~840万円
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 営業手当
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇