サポートエンジニア(電気・電子)
管理職候補【インフラエンジニア/業界最大手グループ】社会の課題解決を担う物流テック・インフラ創造企業
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間7月11日~7月24日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/07/11 ~ 2024/07/24)
サポートエンジニア(電気・電子)
管理職候補【インフラエンジニア/業界最大手グループ】社会の課題解決を担う物流テック・インフラ創造企業
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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3年後を見越して管理者候補を育てていきたいため
仕事内容
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大手グループの子会社として、大手アパレルメーカーを中心としてECに関するコンサルティング事業を展開する同社において、インフラエンジニアとしてご活躍頂きたく考えております。
同社はEC展開をしているアパレルメーカーに向けて、
フルフィルメントサービス、物流作業を自動化するロボティクス、在庫管理一元システム、3PL等、多彩な事業を展開しており、大手メーカーを中心に年々売上を増加している急成長中の企業様です。
貴方様には、
当社のインフラエンジニアとして、社内インフラ全般に携わる業務をお任せし、長期的には管理職としてチーム全体の調整やマネジメント等を担っていただきます。
【具体的には】
◆社内インフラの設計・構築(IT他、電話・電源等を含む)
◆社内インフラの資料の作成
◆社内インフラの工事対応(業者選定~申請~工程管理)
◆社内インフラ全般のトラブルシューティング(PCソフトウェアを含む)
◆IT機器類の設定、設置(PC、ルータ、スイッチハブ、アクセスポイント等)
等
応募資格
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- 必須
-
◆ITパスポート資格保有者または同等以上の知識をお持ちの方
◆ユーザーサポートやヘルプデスクの経験をお持ちの方
- 歓迎
-
◆要件定義、開発ディレクション、育成等のマネジメント経験
雇用形態
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正社員
勤務地
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千葉県
勤務時間
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9:00~18:00(所定労働時間:8時間)※休憩60分
年収・給与
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400万円~500万円まで
※前職・能力・スキルを考慮し決定致します。
【昇給】年1回
【賞与】年2回
待遇・福利厚生
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◆社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
◆介護保険
◆退職金制度有(確定拠出年金)
◆財形貯蓄制度
◆大和ハウスグループ社員持株会
◆年1回の定期健康診断
◆ベネフィットワンによる福利厚生サービス
◆プレミアムフライデーに代わる「プレミアム3」(月に1度15時退社の日を設定する制度で、必ず毎月、全社員取得)
◆屋内の受動喫煙対策の有無 *あり 禁煙 / 同措置 * 全面禁煙
休日休暇
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◆土日祝日
◆お盆休み
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆産休・育休
◆慶弔休暇
◆有給休暇
等
選考プロセス
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書類選考⇒面接複数回⇒内定
※状況により選考状況は変化します。
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
-
アパレルメーカーに特化したEC・物流コンサルティングを展開されており、年間売上昨年対比25%増益を実現している成長中の企業様です。
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