募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため、増員募集いたしました。
- 仕事内容
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【ミッション】
事業戦略に応じた財務戦略を立案し、事業継続・拡大を可能とするキャッシュマネジメントを実施することがミッションです。
【業務の詳細】
・資本、配当政策に関する分析、検討、実施
・ビジネス案件に対する財務的見地からの支援
・資金計画の策定と調達・運用計画の立案、実行
・有価証券の管理、売買
・為替リスクヘッジ
・金融機関折衝
・格付取得業務 など
※将来的にはマネジメントを担うことも期待しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【働きがい】
東証プライム上場の同社で財務担当として業務することができます。
財務の戦略から携わることができる貴重なポジションです。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 財務部：14名、
配属予定組織：8名（男性：5名、女性：3名。20代：1名、30代：1名、40代：5名、50代：1名） (うち経験者採用：2名）
全社の平均年齢：42歳 全社の男女比：6:4
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・財務・経理部門での業務経験をお持ちの方（目安３年以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都江東区豊洲1-1-1(本社)
沿線名：地下鉄有楽町線 「豊洲」駅下車、出口1cまたは出口2より徒歩10分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内全禁煙、屋外に喫煙所を設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
変更なし ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム：10:30～15:00）
1日の標準労働時間7.5時間
時間外労働の有無:あり／月平均20時間
- 年収・給与
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年収520～840 万円 月給制 月額基本給 350,000円～×12か月＋賞与
残業代全額支給 ■各種手当 住宅関連、家族 ■手当備考 通勤手当あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■賞与 年2回
通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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独身寮、保養所、育児・介護制度、財形貯蓄、社員持株会、住宅資金融資、クラブ活動など
- 休日休暇
- 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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書類審査／面接2回
適性テストあり（合否を判断するものではありません）
