募集要項
- 募集背景
- 事業拡大期により、様々な部門にて人員の強化を行うため。
- 仕事内容
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本求人では愛媛勤務の下記部門について候補者様のご経歴に合わせて、ポジションを検討させていただきます。現在同社は事業拡大期にあり、様々な部門にて人員の強化を行っております。特に積極的に採用活動を行っているのがマザー工場である愛媛事業所でのポジションであり、本求人では愛媛勤務の下記部門について候補者様のご経歴に合わせて、ポジションを検討させていただきます。
◆企画管理部 (バックオフィス全般を統括)
検討ポジション：人事、経理、施設管理、社内SE など
◆開発部 (研究開発を統括)
検討ポジション：機械系、電気系、ソフト系、物理系に関わる開発、設計業務 など
◆生産管理部 (装置制作における生産工程を統括)
検討ポジション：受注設計(機械系、電気系) 調達、生産管理 など
◆製造部 (製品の生産活動を統括)
検討ポジション ：装置組立、装置最終調整、品質管理 など
◆センス (中古装置に関わる事業を統括)
検討ポジション： 中古装置のカスタム設計(機械、電気、ソフト) 装置組立、装置最終調整 など
＜面談当日の流れ＞
1、まず同社の事業や組織について簡単にご説明させていただきます。
2、そのうえで、候補者様のこれまでのキャリアや、今後実現されたいキャリアについてお話を伺わせていただきます。
3、上記のヒアリングをベースに候補者様に適したポジションをその場で検討させていただき、詳細を説明させていただきます。
※場合によっては、ポジションをご提案できない場合もございます。
- 応募資格
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- 必須
- ※ポジションサーチなので必須のご経験、及び資格はございません。
- 歓迎
- ※ポジションサーチなので必須のご経験、及び資格はございません。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～35歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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積極的に業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛媛県西条市
- 勤務時間
- 9:00～18:00 (所定労働時間8時間 休憩60分)※フレックスタイム制あり
- 年収・給与
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【年収例】500万円～1100万円 (20～34歳例)
※年齢・経験、能力等を考慮し同社規定により決定します。
■昇給：年1回 （4月）
■賞与：年2回 （6月、12月 実績6.45ヶ月分）
- 待遇・福利厚生
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各種保険（健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金）
通勤手当（会社規定に基づき全額支給）、残業手当（時間外労働分は全額支給）、退職金制度、車通勤可（オフィス併設の駐車場有り）、住宅手当（最大家賃の45% ※地域により異なります）、屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日126日】
完全週休2日制、年末年始、GW、夏季連続休暇
年次有給休暇 年間22日（4月1日付与）、その他の休暇 リフレッシュ休暇、慶弔休暇等
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考 ⇒ 面接（2回）＋筆記試験（SPI） ⇒ 内定
