募集要項
- 募集背景
- 業務量が増加しており、組織の業務負担緩和に向け、増員募集となりました。急ぎ、増員により組織力を高めたいと考えており、今募集をされております。
- 仕事内容
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保守契約を結んでいる顧客先に出向き、
消防用設備点検の現場管理をお任せします。
【具体的な仕事内容】
■保守点検作業
顧客との点検工程や注意事項の打合せ
⇒点検工程表の作成、作業（CS担当者は現場監督と点検報告書のチェックを行います）
⇒顧客への点検報告書の提出⇒不具合修理
※修理見積書を顧客に提出、注文を受けて修理作業を実施します。
CS担当者は現場監督と作業内容によっては
作業の前後に消防署に届出を行い、作業後に検査を受けます。
【担当案件】
オフィスビル、デパート、病院、学校、倉庫、劇場、スタジアムなど
※深夜でないと作業が行なえない場合もありますが、基本は日中に点検を行ないます。
【入社後の流れ】
社内にて、入社後は業務や消防法に関する研修実施・受講いただいています。
資格の受験費用は会社負担であり、資格取得時には報奨金もお渡ししています。
入社後半年～1年程度はオフィスビルなどを担当し、先輩社員と共に業務を進める想定です 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 20-60代まで幅広い年齢層の社員が60名ほど在籍しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■何らかの現場管理・保守点検の経験者
※電気設備や防災関連製品の経験を活かすことができます。
■普通自動車免許（第一種）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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北関東社：さいたま市北区本郷町272
【アクセス】JR東北本線線呂駅から12分ほど
※※当面予定はありませんが、総合職採用のため転勤の可能性はございます。
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 屋内に喫煙可能室設置 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイム11：00～15：00
1日の標準労働時間7時間30分
時間外労働の有無:あり／月平均30時間程度
- 年収・給与
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年収400～650 万円 月額基本給 212,000円～×12か月＋賞与
残業途全額支給 ■各種手当 資格、住宅関連、家族 ■手当備考 勤務地手当、燃料手当、国内駐在手当、別居手当、運転手当、特殊勤務手当、外勤手当、出向手当 ■賞与 2回 通勤手当なし
- 待遇・福利厚生
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想像提案制度、功績表彰制度、善行表彰制度、ライセンス報奨制度、
永年勤続表彰制度、自己申告制度、休暇制度、退職金制度、社宅、保養所
- 休日休暇
- 【年間休日】122日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇
- 選考プロセス
- 面接回数：2回（予定）
